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Aplicación De Procedimientos De Las Normas Legales En La Contratación De Extranjeros En Chile.

Capacitaciones Ivama Spa (Ivama Capacita) · Código SENCE 1238036642

60

horas

$370.000

por persona

19

veces impartido

11/07/2026

vigente hasta

12

comunas

Objetivo del curso

Aplicar procedimientos de la nueva normativa migratoria a los procesos de contratación del personal extranjero en Chile.

¿A quién está dirigido?

jefaturas de personal, encargados de remuneraciones, asesores laborales, supervisores.

Aprendizajes esperados

  • Aplicar procedimiento de otorgamiento, prorroga y revocación de las categorías migratorias en la contratación de trabajadores extranjeros en Chile
  • Identificar las etapas y desarrollo del nuevo proceso migratorio de los ciudadanos extranjeros en Chile

Requisitos y conocimientos previos

  • Conocimientos básicos de conceptos de migración
  • Conocimientos De Computación Nivel Usuario, Poseer Un Pc Pentium O Superior Con Todos Los Software Para Realizar El Curso, Conexión A Internet, De 256k O Superior, Tener Una Cuenta De Correo Electrónico Vigente , Poseer Audífonos Y/O Parlantes

Metodología

Metodología propuesta en este curso e-learning asincrónico se desarrolla en una plataforma de aprendizaje e-learning moodle. El curso se ha construido un entorno interactivo, en el que se realizan actividades mediante la interacción y estudio del material ordenado en dos módulos en donde se le entrega conocimientos para Aplicar procedimientos de la nueva normativa migratoria a los procesos de contratación del personal extranjero en Chile. Para sustentar el aprendizaje de los temas de cada módulo el alumno se interioriza a través de la carpeta o link material de apoyo para el curso donde se interioriza por modulo con cada documento académico (documento base módulo 1 y módulo 2 en PDF) y lectura complementaria además, también el alumno se interioriza de los temas que sustentan el aprendizaje modular a través de la interacción con videos, tareas que tratan las materias vistas en cada módulo. Tarea de desarrollo de preguntas y respuestas de como opera el cambio de calidad de otorgami

Requisitos técnicos y evaluación

Se aplicará un test inicial: serán de preguntas de desarrollo, donde el alumno deberá responder las preguntas expuestas. En cada módulo se realizaran tareas evaluadas, prueba teórica de preguntas con alternativas y prueba practica presentación de un caso que el participante debe desarrollar. Prueba final será a través caso práctico de planteamiento, El objetivo de la presente actividad es lograr establecer las diferencias entre las figuras jurídicas estudiadas en los módulos, y los efectos de aplicación de las respectivas normativas laborales. . En este curso la norma de evaluación será el porcentaje de todas las evaluaciones cada una de las preguntas de los distintos ítems tendrán una escala de 0 a 100% y serán promediadas en donde además la nota mínima para aprobar el curso será de 60% de exigencia. para ello se contará con pauta de cotejo y rubrica se consideran los siguientes criterios de evaluación: 1. Identifica las etapas y desarrollo del nuevo proceso migratorio d

Equipo docente

N

Natali Carolina Díaz Daza

E

Esther Beatriz Freites Griffin

Abogada/Diseñadora De Contenidos/Relatora

Simulador de franquicia tributaria SENCE

Las empresas pueden descontar el costo de capacitación según el tramo de renta del trabajador.

100%

Renta hasta
1 UTM

$0

50%

Renta entre
1 y 5 UTM

$370.000
/ 2

15%

Renta sobre
5 UTM

85%
del costo

Valores referenciales. Consulta con un contador para el cálculo exacto.

Lugares donde se ha impartido

12 comunas

REGIÓN DE ARICA Y PARINACOTA

Arica

REGIÓN DE LOS LAGOS

Puerto Montt

REGIÓN DE LOS RÍOS

La Unión

REGIÓN DE VALPARAÍSO

Quilpué

REGIÓN DEL MAULE

Maule Molina Retiro Talca

REGIÓN METROPOLITANA DE SANTIAGO

Huechuraba Las Condes Maipú Providencia