Aplicación Del Modelo De Prevención Del Delito Económico Y Ambiental.

Administrativos de operaciones, asistentes de administración, asistentes comerciales, asistentes operacionales.

• Examinar los elementos del Modelo de Prevención de Delito de la empresa, de acuerdo a la normativa vigente aplicable (Leyes 20.393 y 21.595) Aplicar el Modelo de Prevención del Delito en su área, de acuerdo a las matrices de riesgo
• Identificar la regulación del delito económico y ambiental de acuerdo a las normas vigentes (Leyes 20.393 y 21.595) Examinar las matrices de riesgos de delitos económicos y ambientales de la empresa de acuerdo a las obligaciones contenidas en la legislación (Leyes 20.393 y 21.595)

• Tener capacitaciones al día en matrices de riesgo ambiental y en procedimientos del sistema de gestión medio ambiental

Técnicas Expositivas: Exposiciones de la persona facilitadora sobre informaciones, explicaciones conceptuales y teóricas de los contenidos involucrados en las competencias a desarrollar en el curso, con el apoyo de la normativa aplicable (Leyes 20.393 y 21.595), presentación PPT, folletos, videos y casos que se relacionan con los delitos económicos y ambientales. Resolución de problemas: la persona facilitadora propone a los participantes situaciones problemáticas relacionadas con conductas ilícitas, extraídas de situaciones laborales reales y que deben resolver de manera individual y/o grupal. Los participantes deben aplicar técnicas de resolución de problemas integrando conocimientos, habilidades, actitudes, experiencias, materiales y equipamientos. Talleres: Los participantes desarrollan actividades prácticas en un ambiente de trabajo simulado, lo más cercano a la realidad. A través de la orientación de la persona facilitadora, los participantes deben desarrollar las tareas asigna

Evaluación 1: Estudio de casos con presentación grupal para los aprendizajes esperados 1 y 4. Evaluación 2: Prueba escrita con alternativas para evaluar aprendizajes esperados 2 y 3. La actividad tiene un total de 20 puntos: Evaluación 1: 10 puntos Evaluación 2: 10 puntos. Puntaje mínimo de aprobación: 15 puntos.