Control Y Manejo De Contratistas Y Extranjeros

Encargados de recursos humanos, jefes de obra, supervisores de contratistas, administradores de faena, encargados de cumplimiento laboral y prevencionistas de riesgos.

• Identificar obligaciones legales en la gestión de contratistas y extranjeros según normativa laboral y migratoria vigente en Chile
• Aplicar procedimientos de control documental según exigencias legales y protocolos de fiscalización en la gestión de contratistas y extranjeros

• Conocimientos básicos de normativa laboral chilena Y gestión de contratistas
• Medido Con Prueba De Ingreso
• Contar Con Un Computador Con A Lo Menos Un Procesador Intel, Mínimo 2 Gb De Memoria Ram, Conexión A Internet
• Contar Con Correo Electrónico Habilitado, Navegador Actualizado Y Adobe Acrobat Reader
• Contar Con Manejo A Nivel Usuario De Microsoft Office, Y Que Tengan Conocimientos Del Sistema Operativo Windows

¿QUÉ HARÁ? El curso se desarrollará en modalidad sincrónica mediante sesiones en línea en tiempo real, enfocadas en el fortalecimiento de capacidades técnico-legales para la correcta gestión de contratistas y trabajadores extranjeros conforme a la Ley N.º 20.123 de Subcontratación, el Código del Trabajo y la normativa migratoria vigente. La metodología instruccional estará orientada a entregar herramientas prácticas para aplicar procesos de control documental, verificación de cumplimiento de obligaciones laborales y previsionales, así como procedimientos de regularización migratoria y fiscalización interna. El enfoque formativo se basa en el análisis normativo aplicado a contextos organizacionales, promoviendo la toma de decisiones informadas, la prevención de sanciones y la correcta coordinación entre mandantes y contratistas. ¿CÓMO LO HARÁ? En el Módulo 1, los participantes identificarán los principios regulatorios que rigen la subcontratación, las responsabilidades solidarias y sub

criterios de evaluación: se medirá si Identifica obligaciones legales en la gestión de contratistas y extranjeros según normativa laboral y migratoria vigente en Chile. Aplica procedimientos de control documental según exigencias legales y protocolos de fiscalización en la gestión de contratistas y extranjeros. // Instrumento: Diagnostica Mediante Cuestionario Enviado Al Alumno Medido Con Pauta De Evaluación. El Cual Se Resolverá En Grupo Mediante Video Conferencia. Evaluaciones Aplicativas Por Módulo De Resolución Caso Y Problemas Según Temática Del Módulo, Medido Con Pauta De Cotejo Y Luego Se Revisara Y Resolverá En Conjunto El Ejercicio. Evaluación Final Mediante Caso Y Cuestionario Enviados Por El Docente, Los Cuales Se Resolverán En Un Determinado Tiempo, Para Luego Resolverlo En Conjunto. Medido Con Pauta De Cotejo. // Norma: Se Realizará Una Evaluación Práctica De Escala De 1% A 100%, Para Aprobar El Curso Los Participación Deberán Lograr El Mínimo De 60%, El Cual Equivaldrá A