Curso Igualdad De Género, Conciliación, Trabajo Y Violencias. Fundamentos Teóricos Y Experiencia Aplicada En El Marco De La Nch3262
Academia Ars De Formación Spa (Academia Ars ) · Código SENCE 1238035377
89
horas
$1.700.000
por persona
1
veces impartido
09/06/2026
vigente hasta
Objetivo del curso
Implementar los requisitos normativos, los procedimientos y mecanismos adecuados para la operación de sistemas de gestión de Igualdad de género y conciliación en el marco de la Norma Chilena 3262.
¿A quién está dirigido?
Personas que trabajen en organizaciones con o sin fines de lucro y que cumplan roles vinculados a estrategias de igualdad de género e implementación de sistemas de gestión de igualdad de género y conciliación de la vida laboral, familiar y persona y la Norma Chilena 3262.
Aprendizajes esperados
- Aplicar los procedimientos y mecanismos para la implementación de los requisitos normativos establecidos en la Norma Chilena 3262 Elaborar estrategias para la implementación de medidas de conciliación en la lógica de la corresponsabilidad
- Elaborar procedimientos y protocolos para la prevención y abordaje de situaciones de violencia laboral y violencia intrafamiliar, desde un contexto laboral
- Reconocer las desigualdades y violencias de género presentes en los espacios públicos y privados en el marco de los requisitos de un sistema de gestión de igualdad de género y conciliación de la vida laboral, familiar y personal
Requisitos y conocimientos previos
- Los y las participantes deben tener acceso a un computador y a internet
- Deben tener manejo básico sobre ingreso y navegación en espacios virtuales
Metodología
El curso se ha distribuido en 4 módulos de aprendizaje en los que cada alumno y alumna deberá revisar un contenido interactivo scorm en el que se instruirá con los conceptos y ámbitos necesarios para cumplir el objetivo de aprendizaje. Además estos contenidos serán reforzados por un video resumen con en que se profundizan los temas abordados. Cada módulo cuenta con dos actividades aplicativas en las que se mide el nivel de aprendizaje y una evaluación asociada a estudio de casos y aplicación de la materia. Cada módulo además incluye una actividad programada en la que el tutor profundiza de manera sincrónica en las materias abordadas.
Requisitos técnicos y evaluación
Realizar las evaluaciones del módulo 1, 2,3 y 4 y obtener nota de aprobación de cada uno. Realizar evaluación final y obtener una nota superior al 70%
Equipo docente
Andrea Elizabeth Aracena Opazo
Ingeniero En Administración De Empresas
Juan Pablo Belair Moreno
Médico Veterinaro
Simulador de franquicia tributaria SENCE
Las empresas pueden descontar el costo de capacitación según el tramo de renta del trabajador.
100%
Renta hasta
1 UTM
$0
50%
Renta entre
1 y 5 UTM
$1.700.000
/ 2
15%
Renta sobre
5 UTM
85%
del costo
Valores referenciales. Consulta con un contador para el cálculo exacto.