El Arte De Administrar El Tiempo: Técnicas Para El Éxito Laboral

Este curso está dirigido a: Jefe de Área, Encargado de Sucursal, Supervisor de Departamento, Director de Proyectos.

• Utilizar herramientas tecnológicas para la administración del tiempo, considerando los plazos programados para el trabajo individual y colectivo
• Identificar los conceptos fundamentales de la administración del tiempo, en el marco de las actividades que desarrolla la persona en su jornada laboral
• Implementar estrategias de administración del tiempo, de acuerdo a las tareas y metas planificadas por la empresa

• Conocimientos generales de administración, habilidades de comunicación y experiencia en trabajo en equipo
• Inducción tecnológica y metodológica
• Conocimiento de uso de PC a nivel usuario
• El equipo debe poseer las siguientes características: navegador web para visualizar la plataforma (Google Chrome, Internet Explorer, Mozilla, Opera o similar), reproductor audio/video, conexión a Internet, cámara web

Curso estructurado en 3 Unidades temáticas y donde los estudiantes, a través de la lectura comprensiva y el desarrollo de actividades, van adquiriendo los conocimientos que les permiten aplicar técnicas de Administración del Tiempo Laboral, considerando las actividades planificadas por la empresa para el cumplimiento de los objetivos estratégicos. Para ello: 1. El facilitador, utilizando un método expositivo y con el apoyo de diagramas, infografías, multimedia y archivos descargables, define y ejemplifica los contenidos, para el estudio de estrategias y herramientas que los trabajadores pueden aplicar para una eficiente gestión del tiempo en las actividades que les correspondan desempeñar. Para estos efectos, el/la participante debe interactuar con la plataforma para revisar los contenidos que se entregan, pudiendo avanzar y retroceder por sus páginas hasta alcanzar la comprensión de los temas tratados. 2. Se utilizan 2 actividades formativas para que el/la participante ponga

El instrumento de evaluación final es la Prueba Global que contempla los siguientes criterios: 1. Reconoce el concepto de Tiempo Psicológico según las diferencias con el Tiempo Cronológico. 2. Identifica situaciones de mejora en la calidad del trabajo, considerando los beneficios que conlleva la administración del tiempo. 3. Reconoce los antidesperdiciadores de tiempo laboral, en base a las causas que provocan desperdicio del tiempo. 4. Reconoce los antidesperdiciadores de tiempo laboral, en base a las causas que provocan desperdicio del tiempo. 5. Recomienda una forma de llevar un registro de tareas, considerando las preferencias de las personas al organizarse. 6. Organiza actividades en bloques horarios, de acuerdo a las pautas de estrategias de planificación. 7. Asigna actividades en la Matriz de Covey, considerando la importancia y urgencia de las mismas. 8. Utiliza una forma asertiva de decir no a la solicitud de otra persona, en conformidad a las estrategias para manejar