Ergonomía Y Salud Ocupacional

Trabajadores que realizan actividades que implican el uso de vehículos, maquinaria, herramientas o equipos que requieren hacer esfuerzo físico y que pueden generar trastornos músculo-esqueléticos o afectar su salud física o mental.

• Analizar las tareas con riesgos de trastornos musculoesqueleticos en las extremidades superiores, siguiendo el protocolo MINSAL y los criterios de clasificación establecidos
• Aplicar prácticas de trabajo para el manejo manual de cargas, que contribuyan a una mejor postura corporal y a reducir la exposición a lesiones musculoesqueleticas
• Aplicar técnicas de pausas activas y prevención de trastornos músculo-esqueléticos en el trabajo

• No se requieren conocimientos previos en ergonomía ocupacional, solo habilidades básicas de lectura y escritura y acceso a internet

Las técnicas metodológicas utilizadas en este curso de Ergonomía y Salud Ocupacional se basan en un enfoque de aprendizaje autónomo y asincrónico a través de la plataforma E-learning. Los participantes tendrán acceso a documentos descargables para su estudio, así como a cápsulas de video que complementarán su proceso de aprendizaje. Para lograr los aprendizajes esperados y desarrollar la competencia deseada, se han seleccionado diversas técnicas, entre las que se incluyen el estudio de casos, la resolución de problemas, la simulación y la retroalimentación formativa.

1.Instrumentos De Evaluación: 1.1 Resolución De Casos Prácticos: Los Participantes Deberán Resolver Casos Prácticos Que Presenten Situaciones Reales Relacionadas Con La Ergonomía Laboral y Salud Ocupacional, Se Evaluará Su Capacidad Para Aplicar Las Técnicas Aprendidas, Analizar Y Tomar Decisiones Fundamentadas En La Gestión De La Diversidad Laboral, Utilizando Las Herramientas Y Estrategias Proporcionadas En El Curso. 1.2 Cuestionario De Preguntas De Alternativas: Los Participantes Responderán Un Cuestionario Con Preguntas De Alternativas Que Abarquen Los Conceptos Y Temas Fundamentales De La Prevención De Riesgos Laborales. Esto Permitirá Evaluar Su Comprensión Y Aplicación De Los Conocimientos Adquiridos Durante El Curso. 2. Criterios De Evaluación: 2.1 Resolución De Casos Prácticos: Los Participantes Serán Evaluados En Base A Los Siguientes Criterios: A) Análisis Y Comprensión Del Caso: Capacidad Para Comprender La Situación Planteada Y Extraer Información Relevante Relacionada Con