Estrategias De Compliance En El Ámbito Organizacional

Este Programa Está Dirigido A Profesionales De Diversas Áreas Clave En Las Organizaciones, Incluyendo Gerentes De Negocios, Especialistas En Atención Al Cliente, Consultores De Ventas Y Servicio Postventa, Analistas Financieros Y Contables, Asistentes De Operaciones, Auxiliares Administrativos, Y Consultores De Compliance. También Abarca Roles Como Analistas De Gestión De Riesgos, Ejecutivos Comerciales, Coordinadores De Servicio Al Cliente Y Supervisores Administrativos.

• Identificar Los Códigos Éticos Orientados A Prevenir La Corrupción, El Riesgo Reputacional Y Los Conflictos De Interés En El Entorno Organizacional
• Comprender El Compliance Tecnológico Y Su Implementación En La Organización, Así Como Los Delitos De La Ley 20.393 Que Impactan Su Funcionamiento
• Aplicar Un Modelo De Prevención Del Delito Adaptado A Las Necesidades Y Características De La Organización
• Reconocer Los Nuevos Delitos Incluidos En La Ley 20.393, Especialmente En Relación Con El Uso De Tecnologías En Las Organizaciones

• Este programa está dirigido a profesionales de diversas áreas clave en las organizaciones, incluyendo gerentes de negocios, especialistas en atención al cliente, consultores de ventas y servicio postventa, analistas financieros y contables, asistentes de operaciones, auxiliares administrativos, y consultores de compliance

Facilitador: ¿Qué Hará?: Presenta Los Contenidos Del Curso, Moderará Discusiones, Y Evaluará El Progreso De Los Participantes. ¿Cómo Lo Hará?: Utilizando Presentaciones Interactivas, Moderando Foros De Discusión En Línea, Y Revisará Las Evaluaciones. ¿Con Qué Y Dónde Lo Hará?: Usando Una Plataforma De Aprendizaje En Línea Para Realizar Estas Actividades, Apoyándose En Herramientas Digitales Como Infografías, Documentos, Diapositivas, Evaluaciones. Participante: ¿Qué Hará?: Participará En El Aula Virtual Activamente, Discutirá Temas En Foros Y Completará Evaluaciones. ¿Cómo Lo Hará?: Estudiando Las Presentaciones, Contribuyendo En Los Foros Y Respondiendo Evaluaciones. ¿Con Qué Y Dónde Lo Hará?: Utilizará Un Dispositivo Propio Con Acceso A Internet Para Participar En Las instancias Desde La Plataforma De Aprendizaje En Línea.

El Criterio De Evaluación Busca Medir La Capacidad Del Participante Para Aplicar Conocimientos De Compliance Y Prevención De Delitos En Un Entorno Organizacional. Para Ello, Se Han Diseñado Dos Evaluaciones Parciales Y Una Evaluación Final De Selección Múltiple, Todas Con Una Escala De Calificación Que Va Del 0% Al 100%. El Participante Recibirá Retroalimentación Detallada En Caso De Respuestas Incorrectas, Lo Cual Facilitará El Refuerzo De Conceptos Clave. En Cuanto A Las Técnicas E Instrumentos De Evaluación, Se Presenta un Escenario Práctico En el Que El Participante Debe Aplicar Sus Conocimientos Para Resolver Problemas O Seleccionar La Opción Correcta, Lo Que Evidencia Su Comprensión Del Contenido. La Norma De Evaluación Exige Un 70% De Aprobación, Calculado Como Promedio De Las Dos Evaluaciones Parciales. El Participante Tendrá Acceso Continuo A Todas Las Evaluaciones Y Al Contenido Del Curso Durante El Tiempo De Formación.