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Estrategias De Liderazgo En Equipos De Trabajo

Empresa Nacional De Capacitación Enasys Spa (Enasys) · Código SENCE 1238083833

100

horas

$210.000

por persona

1

veces impartido

20/08/2029

vigente hasta

Objetivo del curso

Al Finalizar El Curso El Participante Será Capaz De Diseñar las estrategias de liderazgo en los equipo de trabajo respetando métodos de comunicación y resolución de conflictos laborales.

¿A quién está dirigido?

Jefe de recursos humanos, jefe de operación, supervisor

Aprendizajes esperados

  • Reconocer las habilidades intrapersonales en el liderazgo de acuerdo con los protocolos de la organización
  • Diseñar las técnicas modernas de liderazgo en los equipos de trabajo respetando métodos de comunicación laboral
  • Identificar los fundamentos del liderazgo según el contexto situacional
  • Describir las etapas de la conformación de equipos de trabajo de acuerdo con los roles del líder dentro del equipo Clasificar las técnicas tradicionales de liderazgo en los equipos de trabajo respetando métodos de resolución de conflictos

Requisitos y conocimientos previos

  • Conocimientos de estrategias Comprensión Lectoescritura e Inducción Metodológica

Metodología

En El Curso Estrategias de liderazgo en equipos de trabajo, Se Desarrollará En Modalidad A Distancia, Mediante Manual/Libro. El Proceso De Aprendizaje Se Realiza Mediante La Interacción Y Estudio Del Material De Las 5 Unidades. (Identificar los fundamentos del liderazgo según el contexto situacional, Reconocer las habilidades intrapersonales en el liderazgo de acuerdo con los protocolos de la organización, Describir las etapas de la conformación de equipos de trabajo de acuerdo con los roles del líder dentro del equipo, clasifica las técnicas tradicionales de liderazgo en los equipos de trabajo respetando métodos de resolución de conflictos y Diseñar las técnicas modernas de liderazgo en ls equipos de trabajo respetando métodos de comunicación laboral.) El Curso Está Diseñado Para Permitir Que Los Participantes Puedan Gestionar Su Aprendizaje Con Material, Lecturas, Autoevaluaciones, Tus Ideas, /Diagnósticos Iniciales Y Breves Autoevaluaciones En Todas Las Unidades Del Curso Estrategia

Requisitos técnicos y evaluación

Este Curso Estrategias de liderazgo en equipos de trabajo. A Distancia O Autoinstrucción Medirá Lo Cualitativo A Través Del Grado De Dominio De Los Contenidos Del Curso, Relacionado Directamente Con Los aprendizajes esperados Del Curso Que Son Consecuencia De La Competencia A Desarrollar Al Finalizar El Curso El Participante Será Capaz De diseñar las estrategias de liderazgo en los equipos de trabajo respetando métodos de comunicación y resolución de conflictos laborales. Del Curso Y La Trazabilidad Considerando Los Siguientes Criterios: Identifica los fundamentos del liderazgo según el contexto situacional, Reconoce las habilidades intrapersonales en el liderazgo de acuerdo con los protocolos de la organización, Describe las etapas de la conformación de equipos de trabajo de acuerdo con los roles del líder dentro del equipo, Clasifica las técnicas tradicionales de liderazgo en los equipos de trabajo respetando métodos de resolución de conflictos y diseña las técnicas modernas de lider

Equipo docente

K

Karol Virginia Benavides Uribe

Ing. En Prevención De Riesgos / Ing. Calidad Y Medio Ambiente

M

Marcelo Alejandro Zavala González

Ing. En Prevención De Riesgos

Simulador de franquicia tributaria SENCE

Las empresas pueden descontar el costo de capacitación según el tramo de renta del trabajador.

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Valores referenciales. Consulta con un contador para el cálculo exacto.