Estrategias De Mindfulness Y Prevención Del Síndrome Del Burnout

Miembros Del Comité Paritario De Higiene Y Seguridad. Ocupación/Cargo: Representantes De Trabajadores Y Empleadores Encargados De Promover Condiciones Seguras En El Ambiente Laboral. Funciones Laborales: Identificar Y Reportar Riesgos Psicosociales En El Lugar De Trabajo. Promover Acciones Preventivas Para El Bienestar Físico Y Emocional De Los Trabajadores. Participar En La Planificación De Actividades De Salud Laboral. Fomentar La Participación Activa En Programas De Autocuidado. Relación Con La Competencia Del Curso: Este Perfil Requiere Aplicar Estrategias De Mindfulness Como Herramienta Preventiva Para Mejorar La Salud Emocional Y Contribuir A La Disminución De Factores De Riesgo Psicosocial En La Organización. - Operarios/As De Producción Y Planta Ocupación/Cargo: Trabajadores Encargados De Operar Maquinaria, Ejecutar Tareas Repetitivas Y Cumplir Metas Productivas En Planta Industrial O Líneas De Producción. Funciones Laborales: Cumplir Procedimientos Operativos Bajo Presión De T

• Distinguir métodos de evaluación del síndrome de burnout en contextos laborales, de acuerdo con protocolos de detección temprana
• Emplear estrategias de afrontamiento y recuperación frente al burnout, de acuerdo con enfoques de salud mental laboral
• Aplicar Estrategias De Mindfulness Y Buenas Prácticas De Prevención Del Burnout De Acuerdo A Factores De Riesgos Reconocer factores de riesgo laborales y psicosociales asociados al burnout, de acuerdo con criterios de prevención organizacional
• Identificar los fundamentos y características del síndrome de burnout en el contexto laboral, de acuerdo con principios de salud mental y bienestar ocupacional

• -Conocimientos Básicos De Riesgo Laborales Y Prevención. - Tener Acceso A Un Computador Con Las Características Descritas Más Abajo, Para Acceder Al Sitio Web Y Materiales Del Curso
• Los Requerimientos De Equipamiento Del Participante Son: Computador Con Acceso A Internet, Habilitado Con Sistema Operativo Windows O Compatible. - El Software Mínimo Necesario Del Computador Debe Ser Un Explorador De Internet (Navegador Chrome, Internet Explorer, Mozilla, Etc.) Con Javascript Habilitado, Microsoft Office, Lector De Pdf Acrobat Reader O Similar
• Las Características Recomendadas De Equipamiento O Hardware Son: - Un Equipo Con Un Procesador Pentium Iii Ó Superior Con 256 Mb De Memoria Ram Ó Con Características Similares Ó Superiores. -Se Recomienda Que El Sistema Operativo Windows Sea Como Mínimo Xp, O Superior. - Se Recomienda Utilizar Una Resolución De Pantalla De Un Mínimo De 1024 X 768 Pixeles A 16 Millones De Colores O Superior, Aunque La Página Web Es Posible De Verse En Todas Las Pant

Curso Estrategias De Mindfulness Y Prevención Del Síndrome Del Burnout, Inserto En Plataforma Lms, Metodología Asincrónica Autointrucción: Con Contenidos Digitalizados, Resumen Por Módulo, Glosario, Y Además De Ejercicios De Aplicación Para Integrar Los Contenidos. ¿Qué Hará? Técnica Lectura Contenidos Microlearning Interactivos: Lectura De Contenidos Segmentada Por Módulos, Referidas A Conceptos Y Teoría De Los Contenidos Involucrados En Las Competencias A Desarrollar En El Curso, Con El Apoyo Del Manual Y Videos Relacionan Con Estrategias De Mindfulness Y Prevención Del Síndrome Del Burnout. Resolución De Problemas: Se Disponen En Aula Virtual Situaciones Problemáticas Relacionadas Con La Prevención Del Síndrome Del Burnout Extraídas De Situaciones Laborales Reales Y Que Deben Resolver De Manera Individual Y/O Grupal. ¿Cómo Lo Hará? Talleres: Caso De Causas, Fases Y Grados Del Síndrome De Burnout. Caso De Factores De Riesgo Del Burnout. Resol. De Problema De Métodos De Evaluación Del

El Participante Deberá Hacer Un Diagnóstico Inicial Para Identificar El Nivel De Conocimiento Previo. En Cada Módulo Se Realizarán Evaluaciones Parciales, Además Se Realizará Una Evaluación Final Al Término Del Curso. La Evaluación En Cada Módulo Corresponde A Preguntas De Aplicación Basados En Casos Y Situaciones Problemáticas, Medidas Con Pauta De Evaluación. El Participante Además Debe Al Final Del Curso Realizar Una Prueba Para Ver El Logro De Sus Aprendizajes. La Escala De Notas Son De 1 A 7, Siendo La Nota Mínima De Aprobación Un 4. La Calificación Final De Cada Participante Corresponderá Al Promedio De Las Notas Obtenidas En Cada Módulo Más La Nota Final. Criterios De Evaluación: Módulo 1: - Reconoce los conceptos y síntomas asociados al burnout. - Distingue factores desencadenantes y etapas del síndrome.. Módulo 2: - Identifica factores laborales y personales asociados al riesgo de burnout. - Reconoce elementos psicosociales que aumentan la vulnerabilidad al síndrome. Módulo 3: