Ética Y Valores En La Gestión Laboral

Supervisores, Jefaturas a cargos de equipos de trabajo.

• RECONOCER CARACTERISTICAS DE LOS VALORES MORALES, ESPIRITUALES Y APLICACIÓN EN UN PLAN LABORAL UTILIZAR HERRAMIENTAS DE LA VALORACIÓN PROPIA, DEL RESPETO A LOS DEMÁS, LA CONVIVENCIA EN EL TRABAJO Y LA SOCIEDAD
• APLICAR UN PLAN DE ACCIÓN INDIVIDUAL DE MEJORAMIENTO EN EL ÁMBITO LABORAL IDENTIFICAR CARACTERISTICAS DE LOS VALORES Y SU IMPORTANCIA EN EL ÁMBITO PERSONAL Y LABORAL

• CONOCIMIENTOS BASICOS DE ETICA Y VALORES LABORALES

SE REALIZARAN CLASES EXPOSITIVAS E INTERACTIVAS, APOYADAS EN PRESENTACIONES DIGITALES, EXPOSICIONES VÍA DATA SHOW Y EL RELATOR EXPONE LOS FUNDAMENTOS TEÓRICOS Y DIVERSOS DATOS RELACIONADOS CON LA UNIDAD TEMÁTICA. LOS EJERCICIOS PRÁCTICOS CONSTITUYEN LA PARTE FUNDAMENTAL DEL CURSO Y SE DESARROLLAN A TRAVÉS DE LAS SIGUIENTES ACTIVIDADES: ESTUDIOS DE CASOS SOBRE LAS CARACTERISTICAS DE LOS VALORES Y SU IMPORTANCIA EN EL ÁMBITO PERSONAL Y LABORAL. CON EL APOYO DEL MANUAL DEL PARTICIPANTE SE EXPLICARA Y REALIZARAN EJERCICIOS DE PLANIFICACION SOBRE LAS CARACTERISTICAS DE LOS VALORES MORALES, ESPIRITUALES Y APLICACIÓN EN UN PLAN LABORAL. REALIZARAN EJERCICIOS DE RESOLUCION DE PROBELMAS SOBRE LAS HERRAMIENTAS DE LA VALORACIÓN PROPIA, DEL RESPETO A LOS DEMÁS, LA CONVIVENCIA EN EL TRABAJO Y LA SOCIEDAD. Y REALIZARAN EJERCICIOS DE JUEGO DE ROLES SOBRE UN PLAN DE ACCIÓN INDIVIDUAL DE MEJORAMIENTO EN EL ÁMBITO LABORAL. TODAS LAS ACTIVIDADES SERAN SUPERVISADAS POR EL RELATOR.

1. INSTRUMENTO DE EVALUACION: SE REALIZARA UNA EVALUACION FINAL, LA CUAL CONSTA DE 4 PREGUNTAS DE DESARROLLO: 1.- NOMBRE LAS CARACTERISTICAS DE LOS VALORES Y SU IMPORTANCIA EN EL ÁMBITO PERSONAL Y LABORAL.. CRITERIO DE EVALUACION: IDENTIFICA LAS CARACTERISTICAS DE LOS VALORES Y SU IMPORTANCIA EN EL ÁMBITO PERSONAL Y LABORAL?? 2.- DEFINA LAS CARACTERISTICAS DE LOS VALORES MORALES, ESPIRITUALES Y APLICACIÓN EN UN PLAN LABORAL. CRITERIO DE EVALUACION: RECONOCE LAS CARACTERISTICAS DE LOS VALORES MORALES, ESPIRITUALES Y APLICACIÓN EN UN PLAN LABORAL?? 3.- DESCRIBA LAS HERRAMIENTAS DE LA VALORACIÓN PROPIA, DEL RESPETO A LOS DEMÁS, LA CONVIVENCIA EN EL TRABAJO Y LA SOCIEDAD. CRITERIO DE EVALUACION: UTILIZA LAS HERRAMIENTAS DE LA VALORACIÓN PROPIA, DEL RESPETO A LOS DEMÁS, LA CONVIVENCIA EN EL TRABAJO Y LA SOCIEDAD?? 4.- CONFECCIONE UN PLAN DE ACCIÓN INDIVIDUAL DE MEJORAMIENTO EN EL ÁMBITO LABORAL. CRITERIO DE EVALUACION: APLICA UN PLAN DE ACCIÓN INDIVIDUAL DE MEJORAM