Formación En Entrevistas Técnicas Para Selección De Personas En Colegios De La Red Regnum Christi

Psicólogas/os educacionales y jefes/as de UTP.

• 3.El participante será capaz de Aplicar estrategias para un debido proceso de entrevista. 1
• El participante será capaz de reconocer las técnicas para el reclutamiento, selección e integración de recursos humanos. 2
• El participante será capaz aplicar técnicas de organización de la información que permita establecer coherencia con el desarrollo de un perfil del cargo considerando las variables culturales de cada establecimiento

• Contar con contrato indefinido en los establecimientos educacionales de los colegios de la red RC

El curso se desarrolla en base a exposiciones del relator sobre informaciones, explicaciones conceptuales y teóricas de los contenidos involucrados en las temáticas a desarrollar en el curso. El trabajo del docente se desarrolla mediante apoyo de presentaciones de PPT, videos y guías de trabajo para micro-talleres. En los micro-talleres, los participantes desarrollan actividades prácticas en un ambiente de trabajo simulado, lo más cercano a la realidad. A través de la orientación y retroalimentación del relator los participantes desarrollan las tareas asignadas cumpliendo con los objetivos del curso.

Cada módulo, cuenta con una Evaluación de carácter práctico, en directa relación con el objetivo de la clase. Con esta modalidad se evaluará con los siguientes Instrumentos de Evaluación: Trabajo Práctico Módulo 1: Instrumentos De Evaluación Registro. Indicadores De Evaluación: Trabajo En Grupo, Participación Clase, Relaciona Los contenidos Con un modelo de entrevista. Trabajo Práctico 2: Instrumentos De Evaluación: Lista De Cotejo. Criterios de evaluación: - Aplican en contexto, las técnicas para el reclutamiento, selección e integración de recursos humanos - Aplican técnicas de organización de la información que permita establecer coherencia con el desarrollo de un perfil del cargo -. Aplicar estrategias en procesos simulados de entrevista. Técnicas e instrumentos de medición -Informe -Rúbrica Norma de evaluación: -Calificación final a los reportes -Escala de notas de 1 a 7