Capacitación Creativa Spa (Elearnica) · Código SENCE 1238059473
15
horas
$390.000
por persona
1
veces impartido
27/02/2028
vigente hasta
1
comunas
Objetivo del curso
Al término de la actividad de capacitación los participantes estarán en condiciones de : Analizar estrategias de gestión de compras y adquisiciones de acuerdo a requerimientos y necesidades de la empresa
: Ejecutivos de compras
: La instrucción será desarrollada en modalidad sincrónica a través de plataforma del otec, siendo su metodología de aprendizaje teórica/participativa, comenzando con una evaluación diagnóstica, continuando con el desarrollo de los contenidos mediante talleres prácticos explicativos mediante material audiovisual, con presentaciones de contenidos dinámicos y videos, a través de plataforma ¿qué hará? Bajo una metodología activo-participativa donde el instructor es un facilitador del aprendizaje por medio del trabajo teórico-práctico, donde retroalimentará y revisará las proveedores proveedores? ¿ Técnicas de negociación ¿ Negociación estilo Harvard: Win-Win ¿ Taller de negociación 3 Describir las etapas claves involucrados en el proceso de cotización y selección de proveedores. UNIDAD III: PROCESO DE COTIZACIÓN DE MATERIAS PRIMAS E INSUMOS ¿Cómo Obtener las Mejores Ofertas para tu empresa? ¿ Importancia y Preparación de la Cotización ¿ Estrategias para Obtener las Mejores
Las actividades teóricas serán evaluadas a través de los criterios de evaluación en que el participante : 1.-Reconoce distintos conceptos asociados al proceso de compra y al rol del comprador. 2.-Identifica técnicas de negociación con proveedores.3.- Describe las etapas claves involucrados en el proceso de cotización y selección de proveedores.4.- Analiza distintos indicadores clave para la detección de oportunidades de ahorro y mejora, de acuerdo al presupuesto disponible.5.-Analiza los documentos de índole administrativo, técnico y económicos necesarios para postular a una licitación .. Siendo evaluados a través de una prueba con preguntas de desarrollo y un caso práctico , a través de una de rubrica. Dichas evaluaciones se aprueban con mínimo del 70%, otorgando a cada evaluación una ponderación del 50%, el cual, al promediarlas, deben cumplir con el requisito mínimo de un 70%, para la aprobación del curso. La escala de notas es de 1 a 7 siendo la nota de aprobación un 4,
Carlos Alberto Abarca Chamorro
Las empresas pueden descontar el costo de capacitación según el tramo de renta del trabajador.
100%
Renta hasta
1 UTM
$0
50%
Renta entre
1 y 5 UTM
$390.000
/ 2
15%
Renta sobre
5 UTM
85%
del costo
Valores referenciales. Consulta con un contador para el cálculo exacto.
REGIÓN METROPOLITANA DE SANTIAGO