Visión Capacitación Limitada · Código SENCE 1238089040
8
horas
$332.962
por persona
1
veces impartido
03/12/2029
vigente hasta
Objetivo del curso
Aplicar procedimientos normativos de prevención de riesgos laborales conforme a decreto supremo 44
prevencionistas de riesgos, miembros del comité paritario, supervisores de seguridad laboral
El curso ¿Gestión preventiva de riesgos laborales según DS44¿ se desarrollará en modalidad presencial, con una duración total de 8 horas cronológicas. Será impartido por un/a relator/a experta en prevención de riesgos laborales, quien dirigirá la clase con un enfoque expositivo y participativo. La metodología se basará en una sala abierta, donde cada participante podrá expresar sus experiencias, plantear dudas y enriquecer el aprendizaje colectivo La metodología combina exposición teórica, interacción grupal y actividades formativas en cada módulo, asegurando la comprensión y aplicación práctica de los contenidos. Se implementarán los siguientes métodos: ¿ Clase expositiva dialogada: Presentación de contenidos con apoyo audiovisual, fomentando preguntas y comentarios. ¿ Aprendizaje colaborativo: Espacios para compartir experiencias y reflexionar sobre casos reales. ¿ Análisis de casos prácticos: Discusión grupal sobre situaciones laborales relacionadas con riesgos y medidas prevent
1.- Instrumentos De Evaluación: Los instrumentos de evaluación del curso incluyen Lista de cotejo: Para verificar la participación activa en actividades prácticas y simulaciones. Preguntas orales y ejercicios cortos: Durante los módulos, para evaluar comprensión inmediata (evaluación formativa). Cuestionario escrito: Al finalizar el curso, con preguntas de selección múltiple y casos prácticos (evaluación sumativa). Observación directa: Para valorar la aplicación correcta de procedimientos en las actividades prácticas. 2.- Criterios De Evaluación. Identifica factores de riesgo y efectos en la salud según el marco legal. Reconoce medidas preventivas y señalética en contextos laborales. Aplica procedimientos seguros y uso correcto de EPP en actividades prácticas. Demuestra comprensión de protocolos frente a emergencias y situaciones críticas. Participa activamente en análisis de casos y simulaciones grupales. Responde correctamente el cuestionario final sobre contenid
Katherine Daniela Calderón Toledo
Las empresas pueden descontar el costo de capacitación según el tramo de renta del trabajador.
100%
Renta hasta
1 UTM
$0
50%
Renta entre
1 y 5 UTM
$332.962
/ 2
15%
Renta sobre
5 UTM
85%
del costo
Valores referenciales. Consulta con un contador para el cálculo exacto.