Habilidades Blandas Dentro De Los Equipos De Trabajo

ENCARGADOS DE RECURSOS HUMANOS

• EMPLEAR HERRAMIENTAS DE TRABAJO EN EQUIPO DENTRO DE LA ORGANIZACIÓN
• APLICAR HERRAMIENTAS DE HABILIDADES BLANDAS EN EL MANEJO DE CONFLICTOS DENTRO DE LA ORGANIZACIÓN
• RECONOCER CARACTERISTICAS DE LA COMUNICACIÓN EFECTIVA DENTRO DE EQUIPOS DE TRABAJO
• IDENTIFICAR CONCEPTOS DE LIDERAZGO DENTRO DE EQUIPOS DE TRABAJO

• CONOCIMIENTOS BASICOS DEL USO DE UNA COMPUTADORA Y NAVEGADOR DE INTERNET GOOGLE CHROME (VERSIÓN 83.0.4103.116 (BUILD OFICIAL) (64 BITS))
• CONOCIMIENTOS BASICOS DEL MANEJOR DE HABILIDADES BLANDAS EXISTE UN BOTON DE DONDE SE ENCUENTRA LA ¿GUIA DEL PARTICIPANTE¿ DEL CURSO
• EXISTE UNA ¿PRUEBA DIAGNOSTICA¿ PARA MEDIR EL GRADO DE CONOCIMIENTO DEL PARTICIPANTE

LA METODOLOGIA PROPUESTA SERA LLEVADA A CABO EN UNA PLATAFORMA E-LEARNING, PARA LO CUAL SE LES ENVIARA A LOS ALMUNOS EL LINK DE ACCESO, NOMBRE DE USUARIO Y CONTRASEÑA) PARA PODER ACCEDER A ESTA. EN CADA MODULO, EL PARTICIPANTE DEBERA NAVEGAR, DONDE DEBE PINCHAR EL NOMBRE DEL MODULO Y VISUALIZARAN EL CONTENIDO CORRESPONDIENTE. EXISTEN ACTIVIDADES PRACTICAS EN CADA MODULO (DENTRO DE CADA CAPSULA), DONDE EL PARTICIPANTE DEBERA RESPONDER O DESARROLLAR EJERCICIOS PRACTICOS INTERACTIVOS. EXISTE UN FORO PARA REALIZAR CONSULTAS Y DEBATES DEL CURSO. EL PARTICIPANTE TENDRA LA OPCION DE INGRESAR A LA PLATAFORMA LAS VECES QUE ESTIME CONVENIENTE, RESPETANDO EL DIA DE INICIO Y TERMINO DEL CURSO. DANDO LA OPCION DE ORGANIZAR Y PROGRAMAR SU TIEMPO. EN CASO DE AUSENCIA DEL PARTICIPANTE, CADA CASO SERA EVALUADO DE MANERA UNICA. EN CASO DE CONSULTAS, LO PODRAN REALIZAR EN HORARIO DE OFICINA (LUNES A VIERNES DE 08 A 18 HRS, o AL CORREO [email protected], TELÉFONO: 987294732). SE DISPONDRA DE UN BOTON

REQUISITOS TÉCNICOS A) CRITERIOS DE EVALUACIÓN: ESTE CURSO ELEARNING MEDIRÁ LO CUALITATIVO A TRAVÉS DEL GRADO DE DOMINIO DE LOS CONTENIDOS DEL CURSO, RELACIONADO DIRECTAMENTE CON LOS OBJETIVOS ESPECÍFICOS DEL CURSO QUE SON CONSECUENCIA DEL OBJETIVO GENERAL DEL CURSO Y LA TRAZABILIDAD. LOS CRITERIOS DE EVALUACION SON: 1. EL PARTICIPANTE IDENTIFICA CONCEPTOS DE LIDERAZGO DENTRO DE EQUIPOS DE TRABAJO?? 2. EL PARTICIPANTE RECONOCE CARACTERISTICAS DE LA COMUNICACIÓN EFECTIVA DENTRO DE EQUIPOS DE TRABAJO?? 3. EL PARTICIPANTE EMPLEA HERRAMIENTAS DE TRABAJO EN EQUIPO DENTRO DE LA ORGANIZACIÓN?? 4. EL PARTICIPANTE APLICA HERRAMIENTAS DE HABILIDADES BLANDAS EN EL MANEJO DE CONFLICTOS DENTRO DE LA ORGANIZACIÓN?? B) TÉCNICAS E INSTRUMENTOS DE MEDICIÓN: LA PRESENTE ACTIVIDAD DE CAPACITACIÓN CONSIDERA EL DESARROLLO DE TODOS LOS APRENDIZAJES ESPERADOS Y OBJETIVOS ESPECÍFICOS DEL CURSO INDICADOS EN LA PRESENTE PROPUESTA. C) NORMA DE EVALUACIÓN: EN ESTE CURSO LA NORMA DE EVALUACIÓN SERÁ