Centro Integral De Capacitación Limitada · Código SENCE 1238074632
80
horas
$650.000
por persona
11
veces impartido
27/01/2029
vigente hasta
2
comunas
Objetivo del curso
APLICAR TÉCNICAS DE COMUNICACIÓN Y LIDERAZGO DE EQUIPOS PRODUCTIVOS DE ACUERDO A LINEAMIENTOS ESTRATÉGICOS DE LA ORGANIZACIÓN
Jefes De Área , Jefes De Departamentos, Supervisores
Curso de autoaprendizaje, el proceso se realiza mediante la interacción y estudio del material de las 4 unidades. El curso está diseñado para permitir que los participantes puedan autogestionar su aprendizaje con material, lecturas, actividades de aprendizaje, evaluaciones de conceptos relevantes por módulo, en todas las unidades. Recursos didácticos utilizados: manual físico con contenidos teóricos-prácticos por parte del organismo otec, el cual le permitirá al alumno la interacción en torno a habilidades comunicativas y liderazgo para equipos de trabajo, con actividades de análisis y reflexión sobre los contenidos abordados, promoviendo el aprendizaje autónomo. Los participantes desarrollan actividades prácticas: guía del estudiante con orientaciones metodológicas, actividades al final de cada módulo con evaluaciones formativas por medio preguntas con alternativas con pauta de corrección al final del manual, desarrollo de una actividad y un análisis de caso asociado al módu
Instrumentos de Evaluación: 1.Evaluación Parcial por cada módulo con una ponderación del 10% cada módulo: - Ítems: Preguntas de Desarrollo, Respuesta Corta y Análisis de Caso. - Los participantes completarán estas evaluaciones directamente en el Manual de estudio. 2. Evaluación Final del Curso con una ponderación del 60%: - Ítems: Preguntas de Desarrollo, Ejercicio Interpretativo y Análisis de Caso. - Esta evaluación estará al final del manual. Criterios de Evaluación: Los participantes serán evaluados en base a los siguientes criterios: 1-Reconoce las características de la comunicación asertiva en los equipos de trabajo. 2- Emplea técnicas de liderazgo en la comunicación en contextos laboral. 3- Utiliza estrategias para forjar relaciones de confianza en el trabajo en equipo. 4-Aplica estrategias comunicativas para la resolución de conflictos en el contexto laboral Escala De 1.0 A 7.0 al 60%. El resultado de las evaluaciones será informado por correo electrónico, los resultado
Valia Andrea Carrasco Parra
Profesora De Inglés
Paola Valentina Aedo Vielma
Ingeniero Administracion Empresa
Las empresas pueden descontar el costo de capacitación según el tramo de renta del trabajador.
100%
Renta hasta
1 UTM
$0
50%
Renta entre
1 y 5 UTM
$650.000
/ 2
15%
Renta sobre
5 UTM
85%
del costo
Valores referenciales. Consulta con un contador para el cálculo exacto.
REGIÓN DEL BÍO-BÍO
REGIÓN METROPOLITANA DE SANTIAGO