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🔄 Mixta Computación e Informática

Herramientas De Administración En Microsoft Sharepoint

Grupo Desafio Y Talento Spa · Código SENCE 1238051419

20

horas

$112.000

por persona

1

veces impartido

18/07/2027

vigente hasta

Objetivo del curso

Se espera que los participantes sean capaces de aplicar herramientas de Microsoft SharePoint en la gestión del trabajo colaborativo

¿A quién está dirigido?

Ejecutivos de Control de Gestión, Jefes de Áreas y Administradores informáticos

Aprendizajes esperados

  • Identificar el despliegue y configuración de entornos SharePoint en Azure Aplicar herramientas de SharePoint en la creación, administración y personalización de sitios y bibliotecas de documentos Aplicar herramientas de SharePoint en la administración avanzada de la seguridad de contenidos y usuarios Comprender los fundamentos, la gestión de usuarios y permisos de Microsoft SharePoint

Requisitos y conocimientos previos

  • Conocimientos básicos de informática
  • Familiaridad con Microsoft Office
  • Conocimientos básicos de bases de datos
  • Acceso a un entorno de SharePoint

Metodología

Por las características del curso, los contenidos estarán enfocados en el "saber hacer" y, por tanto, las metodologías a utilizar estarán centradas en actividades prácticas y de experimentación. Técnica demostrativa: El instructor realizará la presentación de cada uno de los temas y herramientas de Microsoft SharePoint a través de sesiones en vivo y demostraciones en el aula virtual. Los participantes seguirán los pasos del instructor y realizarán las actividades en tiempo real, lo que les permitirá aprender mediante la práctica y la experiencia. Esta técnica combina procesos inductivos y deductivos para facilitar el aprendizaje integral. Para garantizar el logro de los objetivos del curso, se utilizarán diferentes actividades, tanto individuales como grupales, que incluyen diversas estrategias didácticas centradas en el participante. Al menos se ejecutarán las siguientes actividades: Ejercicios prácticos: A medida que se avanza en el programa, se llevarán a cabo ejercicios pr

Requisitos técnicos y evaluación

Las evaluaciones de este curso se llevarán a cabo mediante el uso de pautas de cotejo diseñadas previamente. Estas pautas permitirán verificar el desempeño de los participantes en relación con los indicadores específicos evaluados en los ejercicios y talleres prácticos. Las evaluaciones tendrán un enfoque dicotómico, es decir, se utilizará una escala de evaluación "Sí/No" para determinar si se cumplen los indicadores establecidos en cada ejercicio. Los criterios de evaluación se basarán en los objetivos y contenidos de cada módulo, y se centrarán en evaluar las habilidades procedimentales y algorítmicas de los participantes. Estos criterios pueden incluir aspectos relacionados con la estructura y el contenido de los trabajos realizados. Por ejemplo: ¿ ¿Los permisos de usuario en la biblioteca de documentos están configurados adecuadamente? (Sí/No) ¿ ¿Se utilizó la vista de filtro para mostrar solo los elementos de una categoría específica en la lista? (Sí/No) ¿ ¿Se asignaron per

Equipo docente

C

Carlos Edgardo Pineda Cortés

J

José Luis Riquelme Figueroa

Ingeniero De Ejecución Industrial

Simulador de franquicia tributaria SENCE

Las empresas pueden descontar el costo de capacitación según el tramo de renta del trabajador.

100%

Renta hasta
1 UTM

$0

50%

Renta entre
1 y 5 UTM

$112.000
/ 2

15%

Renta sobre
5 UTM

85%
del costo

Valores referenciales. Consulta con un contador para el cálculo exacto.