Herramientas De Cálculo De Remuneración, Indemnización Y Finiquitos.

Ayudantes contables, área de contabilidad y remuneraciones.

• Identificar las herramientas de cálculos de horas extraordinarias e ingreso mínimo
• Identificar los fundamentos de las remuneraciones y tipos de remuneraciones
• Aplicar las herramientas de cálculos de indemnizaciones Reconocer las normas de protección de las remuneraciones
• Aplicar las herramientas de cálculo de feriado anual, de acuerdo a la legislación vigente Aplicar herramientas de cálculos previsionales
• Emplear las herramientas de cálculo de gratificación mensual y anual

• Conocimientos básicos en remuneraciones

Las Actividades Se Realizarán Clases Expositivas A Través De Una Plataforma E-Learning, En Tiempo Real (Https://Www.Aulaidcap.Cl. Lo Que Le Permitirá Desarrollar Una Clase Participativa Y Dinámica Con Los Alumnos Conectados Desde Cualquier Lugar, Permitiendo La Participación Directa De Los Participantes. Se Realizará Una Video Conferencia Grupal Al Inicio De Cada Sesión, Donde El Relator Expone Los Fundamentos Teóricos Del Curso Y Los Diversos Datos Relacionados Con La Unidad Temática Con El Apoyo Del Manual Del Participante, El Cual Se Enviará Al Alumno Vía Correo Electrónico. Para La Obtención De Los Aprendizajes Esperados El Facilitador Utilizar Una Metodología De Aprender Haciendo Y Educación Para Adultos. En Una Primera Instancia Los Participantes, Deben identificar los procesos de cálculos de remuneración, indemnización y finiquitos, de acuerdo a la legislación vigente. Los Participantes En Forma Grupal (5 Participantes) aplicarán herramientas de cálculo de remuneración y de los

Los participantes serán evaluados en forma grupal, con una rúbrica y bajo los siguientes criterios: Identificar los tipos de remuneraciones. Identifica las herramientas de cálculos de horas extraordinarias e ingreso mínimo. Emplea las herramientas de cálculo de gratificación mensual y anual. Aplica las herramientas de cálculo de feriado anual, de acuerdo a la legislación vigente. Aplica las herramientas de cálculos de indemnizaciones. La nota mínima de evaluación será de 4.0 a 7.0 y una asistencia de un 75%.