Servicios De Capacitacion Limitada · Código SENCE 1238077249
40
horas
$337.000
por persona
2
veces impartido
02/04/2029
vigente hasta
2
comunas
Objetivo del curso
El participante será capaz de aplicar las herramientas de contabilidad básica segun las normativas fiscales asegurando la correcta gestión financiera y el cumplimiento legal en la organización
El Curso Está Dirigido A Asistentes Administrativos Y Contables De La Empresa
Proceso De Aprendizaje: El Curso Consta De 7 Módulos En Los Que El Participante Debe Estudiar El Material Pedagógico Disponible En La Plataforma De Aprendizaje Campus360, Mediante La Metodología Y Recursos Explicados A Continuación. El Participante Debe Alcanzar Los Siguientes Aprendizajes Esperados. Módulo 1 Conocer los principios y fundamentos que regulan la práctica contable en una empresa. Módulo2: Reconocer el proceso completo del ciclo contable y la correcta registración de transacciones comerciales. Módulo 3: Identificar y clasificar correctamente las cuentas contables dentro de un plan de cuentas., Módulo 4: Aplicar procedimientos para realizar y ajustar asientos contables básicos y complejos conforme a normativas contables vigentes. Módulo 5: Reconocer la normativa tributaria básica que afecta a las transacciones comerciales de la empresa., Módulo 6: Aplicar adecuadamente los documentos tributarios y administrativos en un proceso de compra y venta, Módulo 7: Aplicar
Los Instrumentos De Evaluación, Que Serán Descritos Particularmente A Continuación, Son: 1 evaluación diagnostica, 7 evaluaciones formativas Y 1 Evaluación Final; Ellos Cuentan Con Una Norma De Evaluación Común Y Cada Uno Posee Una Pauta De Corrección Específica, Según El Tipo De Evaluación Y Los Contenidos Que Abarca. Los Controles Constan De Entre 5 A 10 Preguntas De Selección Múltiple, Que Buscan Evaluar El Nivel De Comprensión De Los Conceptos Expuestos, Tienen Corrección Automática Y Retroalimentación Con La Fundamentación De La Respuesta Correcta. Las Actividades De Desarrollo Buscan Que El Participante Aplique Los Conceptos Aprendidos. La Evaluación Final Consta De 5 A 7 Preguntas, De Selección Múltiple. Que Busca Medir Específicamente Cada Uno De Los Criterios De Evaluación Que Se Indican A Continuación. Norma De Evaluación: Los Puntajes Obtenidos En Cada Una De Las Evaluaciones Se Suman Al Puntaje Total Obtenido Del Curso, El Cual Se Convierte A Una Escala De 1,0
Luciano Sebastián Hernández Pino
Las empresas pueden descontar el costo de capacitación según el tramo de renta del trabajador.
100%
Renta hasta
1 UTM
$0
50%
Renta entre
1 y 5 UTM
$337.000
/ 2
15%
Renta sobre
5 UTM
85%
del costo
Valores referenciales. Consulta con un contador para el cálculo exacto.
REGIÓN METROPOLITANA DE SANTIAGO