Herramientas De Inclusión Y Diversidad Laboral

Operarios De producción

• Clasificar Los Conceptos Referidos A Inclusión, Con El Fin De Generar Prácticas Laborales Que Fomenten La Valoración Entre Pares
• Distinguir Los Conceptos Sobre Discapacidad, Con El Fin De Generar Actitudes Inclusivas
• Revisar las Estrategias Inclusivas Que Permitan Generar Comportamientos Efectivos Para Un Ambiente Laboral Inclusivo
• Relacionar El Marco Normativo Vigente, Con El Fin De Impulsar Conductas De Dignificación Con Los Pares En Situación De Discapacidad
• Reconocer Los Conceptos Referidos A Diversidad, Con El Fin De Potenciar Competencias Colaborativas
• Reorganizar las Estrategias De Gestión De La Diversidad, Con El Fin De Generar Habilidades Que Fomenten El Propio Desarrollo Integral
• Identificar Los Lineamientos Principales De Inclusión Y Diversidad En El Trabajo de acuerdo a la legislacion vigente

• Conocimiento Básico inclusión y diversidad

En El Curso Herramientas de inclusión y diversidad laboral Se Desarrollará En Modalidad A Distancia, Mediante Manual/Libro o material descargable. El Proceso De Aprendizaje Se Realiza Mediante La Interacción Y Estudio Del Material De Las 7 Unidades Identificar Los Lineamientos Principales De Inclusión Y Diversidad En El Trabajo de acuerdo a la legislacion vigente, Reconocer Los Conceptos Referidos A Diversidad, Con El Fin De Potenciar Competencias Colaborativas, Clasificar Los Conceptos Referidos A Inclusión, Con El Fin De Generar Prácticas Laborales Que Fomenten La Valoración Entre Pares, Distinguir Los Conceptos Sobre Discapacidad, Con El Fin De Generar Actitudes Inclusivas, Relacionar El Marco Normativo Vigente, Con El Fin De Impulsar Conductas De Dignificación Con Los Pares En Situación De Discapacidad, Reorganizar las Estrategias De Gestión De La Diversidad, Con El Fin De Generar Habilidades Que Fomenten El Propio Desarrollo Integral y Revisar las Estrategias Inclusivas Que Perm

Este Curso Herramientas de inclusión y diversidad laboral A Distancia O Autoinstrucción Medirá Lo Cualitativo A Través Del Grado De Dominio De Los Contenidos Del Curso, Relacionado Directamente Con Los aprendizajes esperados Del Curso Que Son Consecuencia De La Competencia A Desarrollar Al Finalizar El Curso El Participante Será Capaz De identificar herramientas de inclusión y diversidad en el ámbito laboral de acuerdo a la ley n° 21.015. Del Curso Y La Trazabilidad Considerando Los Siguientes Criterios: Identifica Los Lineamientos Principales De Inclusión Y Diversidad En El Trabajo de acuerdo a la legislacion vigente, Reconoce Los Conceptos Referidos A Diversidad, Con El Fin De Potenciar Competencias Colaborativas, Clasifica Los Conceptos Referidos A Inclusión, Con El Fin De Generar Prácticas Laborales Que Fomenten La Valoración Entre Pares, Distingue Los Conceptos Sobre Discapacidad, Con El Fin De Generar Actitudes Inclusivas, Relaciona El Marco Normativo Vigente, Con El Fin De Im