Herramientas De Microsoft Teams

Profesionales, asistentes administrativos y trabajadores de distintas áreas que requieren implementar y gestionar herramientas de comunicación, colaboración y productividad digital mediante Microsoft Teams en entornos laborales.

• Comprender la interfaz de Microsoft Teams y sus funcionalidades principales. 4
• Compartir y gestionar archivos de forma colaborativa. 3
• Utilizar efectivamente la mensajería y las publicaciones en Teams. 2
• Organizar y administrar equipos y canales colaborativos. 5
• Integrar herramientas y aplicaciones para optimizar el trabajo diario

• ¿ Conocimientos básicos de uso de PC. ¿ Acceso a computador con: Sistema operativo Windows Excel 2007 o superior Navegador (Chrome, Internet Explorer, Mozilla, etc.) con JavaScript habilitado Microsoft Office 5 o superior Lector PDF (Acrobat Reader o similar) Flash Player 8.0 o superior ¿ Hardware mínimo: Procesador Pentium¿III o equivalente, 256¿MB RAM. ¿ Recomendaciones: Windows XP o superior como SO
• Resolución de pantalla mínima de 1024×768 píxeles con 16 millones de colores

El curso se desarrolla en modalidad e¿learning asincrónica. Contempla: Inducción para orientarse en la plataforma, navegación y acceso a recursos. Módulos interactivos con infografías, multimedia (voz en off, animaciones), resúmenes y glosarios. Método tradicional de enseñanza¿aprendizaje guiado (explicaciones sobre Teams y su uso laboral). Demostración y simulación mediante casos prácticos: creación de equipos, canales, y comunicación. Ejercicios de aplicación vinculados al contexto laboral del participante, reforzando motivación. Actividades teóricas centradas en terminología y conceptos, y prácticas orientadas a aplicar lo aprendido. Retroalimentación offline por tutor, disponible en mensajería interna. Rol del tutor: apoyo técnico, académico y administrativo; motivar, guiar, resolver dudas y monitorear avance. Atención tutorial: 45 horas semanales, de lunes a viernes, 9:00 a 18:00 hrs. Contacto para problemas de conexión: educacion@solucioneselearning.

Diagnóstico inicial para identificar nivel de conocimiento. Evaluaciones parciales al finalizar cada módulo. Evaluación final integradora basada en un caso práctico. Todas las evaluaciones consideran aplicación en contexto laboral, y se corrigen con pauta de evaluación. Escala de notas de 1,0 a 7,0; nota mínima de aprobación: 4,0. Nota final = promedio evaluaciones parciales + nota evaluación final. Criterios de Evaluación (vinculados a los aprendizajes esperados): Reconoce y configura correctamente la interfaz de Microsoft Teams, ajustando su estado, navegación y opciones de acceso, de acuerdo con las características del entorno de trabajo digital. Organiza y administra espacios colaborativos, creando y gestionando equipos y canales en Microsoft Teams, según los requerimientos de trabajo en grupo. Utiliza herramientas de comunicación interna, aplicando mensajes en canales, menciones y mensajería privada con pertinencia y claridad, acorde a situaciones labora