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🔄 Mixta Computación e Informática

Herramientas Digitales Básicas En El Ámbito Laboral

Capacitaciones Cristian Aguilar Cantin E.I.R.L. · Código SENCE 1238039901

100

horas

$200.000

por persona

1

veces impartido

12/10/2026

vigente hasta

Objetivo del curso

Identificar herramientas digitales básicas, utilizadas en el ámbito laboral en base a los requerimientos de la organización.

¿A quién está dirigido?

Hombres y mujeres mayores de 18 años, operadores en empresa Salmones Antártica

Aprendizajes esperados

  • Reconocer las herramientas y funciones de MS Office ( Procesador de Texto - Excel ) , de acuerdo a uso, funciones y requerimientos de sus tareas laborales
  • Identificar el funcionamiento de comandos del equipo computacional y del sistema operativo en base a su importancia en el área laboral
  • Reconocer las características de uso de la red de internet, el correo electrónico y las plataformas de almacenamiento virtual según procedimientos establecidos.

Requisitos y conocimientos previos

  • Competencias básicas de lecto-escritura

Metodología

En el curso a distancia-autoaprendizaje, el proceso de aprendizaje se realiza mediante la interacción y estudio del material de los 3 módulos: Importancia de las Tics y sistemas operativos, Programa Microsoft Office; específicamente Procesador de texto (Word) y planilla de datos (Excel), además de Información y comunicación enfocado a navegadores, correo electrónico G mail y Google drive. Los Módulos están diseñados para permitir que los participantes puedan gestionar su propio aprendizaje, a su ritmo, con el planteamiento de actividades y tareas aplicadas de las tics en equipos computacionales de la empresa o en su propio notebook que reflejen el estudio y aplicación de los contenidos. Se presentan situaciones en las que puede identificar o asociar con sus propias vivencias, para luego realizar una reflexión en torno ellas, que lo lleven a la conceptualización de las ideas (la teoría) para finalmente llevar a la aplicación en su día a día, mediante las actividades de aprendi

Requisitos técnicos y evaluación

Evaluar el Desempeño Del Usuario Durante El Curso a distancia o autoinstrucción medirá lo cualitativo a través del grado de dominio de los contenidos del curso, relacionado directamente con los aprendizajes esperados de los módulos y su respectiva trazabilidad. Se realizará una evaluación formativa al final de cada módulo, pudiendo ser, de selección múltiple, de verdadero y falso, actividad tipo tarea aplicada o procedimental .El participante, podrá realizar el módulo y sus actividades las veces que encuentre necesario. Retroalimentando sus conocimientos con la relectura del manual y asistencia del tutor si es necesario. Se aplica una evaluación final integral, presencial práctica , que contempla los siguientes indicadores de desempeño: reconocer la importancia de las Tics en el ámbito laboral, identificar las funciones del sistema operativo, reconocer funciones básicas de un procesador de texto , realizar funciones básicas en una planilla de cálculo, utiliza navegadore

Equipo docente

R

Rubén Eduardo Palminio Silva

P

Pablo Esteban Ruiz Ojeda

J

José Rigoberto González Nova

Relatorias

Simulador de franquicia tributaria SENCE

Las empresas pueden descontar el costo de capacitación según el tramo de renta del trabajador.

100%

Renta hasta
1 UTM

$0

50%

Renta entre
1 y 5 UTM

$200.000
/ 2

15%

Renta sobre
5 UTM

85%
del costo

Valores referenciales. Consulta con un contador para el cálculo exacto.