Herramientas Digitales E Inteligencia Artificial Para El Trabajo Moderno

Asistentes Administrativos, Auxiliares Técnicos Y Trabajadores Operativos Que Requieren Fortalecer Sus Habilidades Digitales Y De Interacción Con Inteligencia Artificial Para Desempeñarse En Entornos Laborales Digitalizados Y Colaborativos.

• Reconocer los recursos digitales según procesos de gestión documental y colaborativa
• Aplicar herramientas digitales de organización y automatización de acuerdo con criterios de eficiencia en la gestión del trabajo
• Reconocer aplicaciones de inteligencia artificial según requerimientos de uso organizacional. utilizar herramientas de trabajo colaborativo y Google google workspace en la gestión de documentos laborales de acuerdo a requerimientos del cargo Identificar herramientas digitales según criterios de funcionalidad en entornos laborales
• Aplicar estrategias de gestión del cambio digital de acuerdo con modelos de adopción tecnológica y colaboración en entornos organizacionales

• Manejo Computacional Básico
• Medido Con Prueba De Ingreso
• Contar Con Un Computador Con A Lo Menos Un Procesador Intel, Mínimo 2 Gb De Memoria Ram, Conexión A Internet
• Contar Con Correo Electrónico Habilitado, Navegador Actualizado Y Adobe Acrobat Reader
• Contar Con Manejo A Nivel Usuario

QUE HARA: Curso Herramientas Digitales e Inteligencia Artificial para el Trabajo Moderno mediante conferencia en vivo, metodología aula invertida, en la cual se dejan en plataforma lms contenidos de estudios previos a la realización de las clases sincrónicas, para luego pasar a las exposiciones online del docente en la cual se expone por t ema (apoyado con ppt, videos y manuales), luego se trabaja en ejercicios aplicativos para practicar lo aprendido para finalmente pasar a evaluación del módulo, de esta manera se alcanza mejor el aprendizaje esperado. recursos: manual y tutoría directa del relator, video, ejercicios, resol. Caso. Módulos ordenados de menor a mayor complejidad. MET: 1. resol. De problemas 2. casos. 3 debates. COMO LO HARÁ: exposición online sincrónica del docente apoyado con ppt, video y manual. Resol. De problemas Durante las sesiones en línea, el facilitador introducirá cada módulo mediante exposiciones breves apoyadas por presentaciones visuales (PPT, screencast, i

Criterios De Evaluación: se medirá si Identifica herramientas digitales según criterios de funcionalidad en entornos laborales. Reconoce aplicaciones de inteligencia artificial según requerimientos de uso organizacional. Describe recursos digitales según procesos de gestión documental y colaborativa. Realiza prácticas de colaboración digital según criterios de organización y comunicación en equipos remotos. Aplica herramientas digitales de organización y automatización de acuerdo con criterios de eficiencia en la gestión del trabajo. Aplica estrategias de gestión del cambio digital de acuerdo con modelos de adopción tecnológica y colaboración en entornos organizacionales. //. Instrumento: Diagnostica Mediante Cuestionario Medido Con Pauta De Evaluación. El Cual Se Resolverá En Grupo Mediante Video Conferencia. Evaluaciones Aplicativas Por Módulo De Resolución Caso Y Problemas Según Temática Del Módulo, Medido Con Pauta De Cotejo Y Luego Se Revisará Y Resolverá En Conjunto El Ejercicio