Herramientas Para El Desarrollo De La Cultura De Seguridad En La Empresa

El curso está dirigido a jefaturas, supervisores o líderes de equipos que se desempeñan en las áreas de seguridad, que requieren implementar en sus organizaciones una cultura de seguridad y así generar adecuadamente una nueva manera de prevenir accidentes. Puesto de trabajo: Jefe de Seguridad, prevencionista de riesgos, Supervisor de Seguridad Laboral, Consultor en Seguridad, entre otros. Función asociada al puesto de trabajo: supervisar y coordinar las actividades de seguridad en el trabajo, garantizar la precisión y exactitud de la cultura de la seguridad, revisar y analizar el estado del espacio laboral, colaborar con la elaboración de normas laborales y tomar decisiones para optimizar los entornos de trabajo.

• Identificar los pilares de la cultura de seguridad de una empresa
• Elaborar un plan de fortalecimiento de la Cultura de Seguridad en una empresa
• Reconocer los conceptos básicos asociados a la Cultura de Seguridad en la empresa
• Analizar los distintos modelos de Cultura de Seguridad, de acuerdo al tipo de organización

• - El alumno contará con inducción tecnológica/metodológica al inicio del curso. - Conocimientos Del Uso De Internet Y Del Correo Electrónico. - Tener Acceso A Un Computador Con Las Características Descritas Más Abajo, Para Acceder Al Sitio Web Y Materiales Del Curso
• Los Requerimientos De Equipamiento Del Participante Son: - Cualquier Computador Con Cualquier Acceso A Internet, Habilitado Con Sistema Operativo Windows, Osx 9.O Superior o Linux. - El Software Mínimo Necesario Del Computador Debe Ser Un Explorador De Internet Con Javascript Habilitado, Microsoft Office 5.O Superior, Acrobat Reader, Y Flash Player 8.0 O Superior
• Las Características Recomendadas De Equipamiento Son: - Un Equipo Con Un Procesador Pentium Iv O Superior, Con 512 Mb De Memoria Ram, O Con Características Similares. - Se Recomienda Que El Sistema Operativo Windows Sea Como Mínimo 7, o Superior. - Se Recomienda Utilizar Una Resolución De Pantalla De Un Mínimo De 1024 X 768 Pixeles A 16 Millones De Colore

Proceso de aprendizaje: el curso "Herramientas para el desarrollo de la cultura de seguridad en la empresa" se desarrolla mediante la interacción y estudio del material de 4 unidades. Cada unidad está compuesta por clases, actividades aplicadas, casos, materiales recomendados, videos y una evaluación. En aquellos materiales el estudiante tendrá la posibilidad de "Planificar la estrategia de seguridad de una empresa en base a herramientas de seguridad avanzadas¿. Las instancias de aplicación y análisis se dan en foros asincrónicos en los que el participante tendrá acceso al final de cada artículo mediado por el experto relator, con el objetivo de reforzar el contenido visto y generar debate con otros. Además, a través de las actividades formativas llamadas actividades aplicadas, los participantes podrán aplicar los conocimientos de cada unidad. Estas actividades tienen la retroalimentación del relator. Evaluaciones online: controles en línea de cada unidad con preguntas cada uno que l

A) Criterios de evaluación: Que el alumno reconozca los conceptos básicos asociados a la Cultura de Seguridad en la empresa / Identifique los pilares de la cultura de seguridad de una empresa / analice los distintos modelos de Cultura de Seguridad, de acuerdo al tipo de organización / elabore un plan de fortalecimiento de la Cultura de Seguridad en una empresa B) Técnicas e instrumentos de evaluación: 1. Para las actividades formativas en cada unidad, el experto relator del curso, entregará recomendaciones para apoyar el aprendizaje de los participantes Los plazos de respuesta de los participantes son 5 días y del relator, 48 horas. 2. Evaluaciones sumativas obligatorias, en cada unidad del curso habrá un control online de 10 preguntas de alternativas con retroalimentación automatizada que evaluarán la materia aprendida 3. Evaluación final online, al final del curso habrá un examen de aplicación que integra y evalúa todo el contenido entregado en el curso (para ver feedb