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🔄 Mixta Administración

Imagen Personal Profesional E Imagen Corporativa

Tcs Group Capacitacion Limitada (Tcs) · Código SENCE 1238077700

130

horas

$3.200.000

por persona

1

veces impartido

10/04/2029

vigente hasta

Objetivo del curso

Aplicar protocolo de presentación personal, conforme a la imagen corporativa de la empresa.

¿A quién está dirigido?

asesores de imagen corporativas que se desempeñan en consultora de gestión empresarial, recursos humanos y asesoría de imagen corporativa

Aprendizajes esperados

  • Elaborar Propuesta de Valor en la imagen coorporativa organizacional utilizar concepto de propuesta personal de valor de la imagen corporativa reconocer valores de comportamiento y decisiones. utilizar habilidades transferibles de imagen corporativa identificar concepto de marca imagen corporativa distinguir decisiones y acciones del proposito de la imagen corporativa analizar tipos de imagen corporativay la gestualidad en la imagen de una persona. distinguir características distintivas a través de la autoevaluación y el feedback

Requisitos y conocimientos previos

  • Nociones de liderazgo y trabajo en equipo

Metodología

El Curso A-Distancia Manual Imagen Personal Profesional E Imagen Corporativa, Su Proceso De Aprendizaje Se Realiza Mediante La Interacción Y Estudio Del Material De Los 8 Módulos El Material Está Diseñado Para Que Los Participantes Puedan Gestionar Su Aprendizaje Con Material Por Medio De Lecturas de Lecciones, Ejercicios Prácticos, Resúmenes, adicionalmente podrán revisar el material de apoyo basado a traves de plataforma elearning www.leadershiplab.cl , en donde se les asignara un usuario y contraseña a cada alumno, Por Cada Módulo que correspondería las Lecciones De Aprendizaje, En Todas Las Lecciones. 1)El Proceso De Autoaprendizaje Se Desarrollará Con La Entrega Del Material mediante código QR el que permitirá ser descargado desde dispositivos móviles personales o alojado en el escritorio de los pc personales (Manual de A-Distancia Desarrollo de Liderazgo Efectivo a través del Autoconocimiento en Equipos de Trabajo), , Con El Cual El Alumno Administra Por Si Mismo La Velocidad

Requisitos técnicos y evaluación

Se Evaluarán Los Conocimientos Adquiridos A Lo Largo Del Curso Imagen Personal Profesional E Imagen Corporativa Donde El Alumno Debe Aplicar Los Contenidos Aprendidos En cada Leccion, Las Técnicas E Instrumentos De Evaluación Serán Las Siguientes: 1.0. Evaluación Diagnostica Inicial 2. Al Final Del Curso Habrá Evaluación Final (Ponderación 100% De La Nota Final). Estas Deberán Ser Respondidas Por Los Alumnos, Estas Serán Revisados Con Rubrica. Se Utilizará Los Siguientes Criterios De Evaluación. En El Módulo 1, identificara concepto de marca imagen corporativa. En El Módulo 2,reconocera valores de comportamiento y decisiones.. Modulo 3, distinguira características distintivas a través de la autoevaluación y el feedback. Modulo 4, distinguira decisiones y acciones del proposito de la imagen corporativa. Modulo 5, utilizara habilidades transferibles de imagen corporativa . Modulo 6, utilizara concepto de propuesta personal de valor de la imagen corporativa. Modulo 7, analizara tipos de

Equipo docente

A

Andrea Doanire Galvez _

A

Ariela Heliana Dymensztain

X

Ximena Andrea Arrué Figueroa

Psicologa

M

María Pilar Acosta Searle

J

Joanna Adrienne Danger

K

Karen Paola Pérez Molina

Educadora De Párvulos/Experta Disciplinar

C

Carolina Andrea Henning González

Psicóloga

Simulador de franquicia tributaria SENCE

Las empresas pueden descontar el costo de capacitación según el tramo de renta del trabajador.

100%

Renta hasta
1 UTM

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Renta entre
1 y 5 UTM

$3.200.000
/ 2

15%

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5 UTM

85%
del costo

Valores referenciales. Consulta con un contador para el cálculo exacto.