Manejo De Factores Protectores De Estrés Y Promoción Del Bienestar Laboral

Personal Operativo Del Departamento De Seguridad Y Salud Ocupacional: Prevencionistas Y Miembros Operativos Comité Paritario.

• Identificar Herramientas De Autocuidado, Autoconocimiento Y Gestion Del Cansancio Reconocer Tipos De Estados De Bienestar Y Gestion De Emociones En La Organizacion Aplicar Estrategias Psicologicas De Prevencion De Enfermedades Laborales

• Conocimientos Básicos De Riesgo Laborales Y Prevención
• Medido Con Prueba De Ingreso
• Curso Cuenta Con Inducción Tecnológica-Metodológica, Disponible En Manual Fisico

El Curso A-Distancia Manejo De Factores Protectores De Estrés Y Promoción Del Bienestar Laboral Su Proceso De Aprendizaje Se Realiza Mediante La Interacción Y Estudio Del Material De Los 3 Modulos El Material Está Diseñado Para Que Los Participantes Puedan Gestionar Su Aprendizaje Con Material Por Medio De Lecturas, Casos, Tareas Por Cada Modulo,Actividades De Aprendizaje, En Todas Las Unidades. 1)El Proceso De Autoaprendizaje Se Desarrollará Con La Entrega Del Material Físico (Manual) Por Parte Del Organismo Con El Cual El Alumno Administra Por Si Mismo La Velocidad De Entrega De Contenidos, Adaptándolas A Su Capacidad De Su Aprendizaje. El Participante Observa E Interactúa Con El Material De Capacitación De Autoinstrucción. En El Módulo 1, Identificar Herramientas De Autocuidado, Autoconocimiento Y Gestion Del Cansancio. En El Módulo 2, Reconocer Tipos De Estados De Bienestar Y Gestion De Emociones En La Organizacion Modulo 3, Aplicar Estrategias Psicologicas De Prevencion De Enferme

Se Evaluarán Los Conocimientos Adquiridos A Lo Largo Del Curso Manejo De Factores Protectores De Estrés Y Promoción Del Bienestar Laboral Donde El Alumno Debe Aplicar Los Contenidos Aprendidos En Los Capítulos, Las Técnicas E Instrumentos De Evaluación Serán Las Siguientes: 1.0. Evaluación Diagnostica Presencial 2. Al Final Del Curso Habrá Evaluación Final (Ponderación 100% De La Nota Final). Estas Deberán Ser Respondidas Por Los Alumnos, Estas Serán Revisados Con Rubrica. Se Utilizará Los Siguientes Criterios De Evaluación. En El Módulo 1, Identificar Herramientas De Autocuidado, Autoconocimiento Y Gestion Del Cansancio. En El Módulo 2, Reconocer Tipos De Estados De Bienestar Y Gestion De Emociones En La Organizacion Modulo 3, Aplicar Estrategias Psicologicas De Prevencion De Enfermedades Laborales. Aprueba Con Nota 4.0 Dentro De Una Escala De 1.0 A 7.0. El Resultado De Las Evaluaciones Será Informado Al Participante Y La Empresa, También Quedarán Registradas En La Base De Datos Del O