Manejo De Herramientas De Gestión Emocional

Jefes De Producción, Jefes De Operaciones, Supervisores De Lineas Productivas, Jefes De Mantenimiento, Jefes Comerciales, Jefes De Ventas

• Aplicar elementos de seguridad y confianza para las relaciones emocionalmente saludables en la gestión Identificar la interacción en los diferentes escenarios que impacta la Inteligencia Emocional Reconocer la herramientas para la Contención emocional propia y del entorno

• Conocimientos Básicos De Administración De Personal

El Curso Se Desarrollara Mediante Exposiciones Orales Del Relator En Los Distintos Temas, Apoyado Con Recursos Audiovisuales Y Equipamiento Adecuado, Tales Como: Datashow, Pizarra, Computador, En La Que En Forma Visual Se Presentaran Cada Uno De Los Topicos. Cada Modulo Sera Complementado Con Preguntas Y Ejemplos A Los Alumnos, Para Evaluar El Grado De Conocimiento Que Se Adquiere Del Tema Y Para Motivar Su Participación. Para Los Talleres Practicos Se Formaran 5 Grupos De 6 Personas Que Desarrollaran Ejercicios Individuales Y Grupales Que Motiven La Participación, Trabajo En Equipo Y Que Midan El Grado De Conocimiento Adquirido De Los Contenidos Entregados, Para Lo Cual Contarán Con Un Manual Y Set De Ejercicios Como Apoyo A Las Actividades. En El Módulo 1, Los Alumnos En Forma Individual, Analizarán Y Resolverán Diferentes Casos Relacionados Con los diferentes escenarios, Donde Deberan Aplicar en diferentes casos, las etapas del la Inteligencia Emocional, tales como: 1. Entendiendo e

Se Realizará Una Evaluación Práctica Las Cuales Serán Calificadas Según El Instrumento De Evaluación Lista De Cotejo, Los Criterios De Evaluación Será Aprobar Al Menos Un 60% De Los Contenidos Evaluados En Escala De 0 A 100%. Estos Criterios De Evaluación Medirán El Desarrollo De Competencias Laborales En Relación Al Dominio De Los Siguientes Indicadores: Aplicación de la interacción en los diferentes escenarios que impacta la Inteligencia Emocional; Utilización de elementos de seguridad y confianza para las relaciones emocionalmente saludables en la gestión.