Sociedad Ipa Pazia Capacitaciones Y Consultorias Limitada (Ipa Pazia) · Código SENCE 1238090285
150
horas
$650.000
por persona
1
veces impartido
13/01/2030
vigente hasta
Objetivo del curso
Analizar procedimientos de mantenimiento industrial según normas y lineamientos de gestión de equipos industriales establecidos en la ISO 55001
Este curso está dirigido a ayudantes de mantenimiento electromecánico de empresa minera.
1. Técnicas Metodológicas La modalidad de autoaprendizaje mediante manual permite al participante desarrollar competencias de forma autónoma y flexible, orientadas a la correcta ejecución y control del mantenimiento industrial. El curso aborda los principios de la gestión de activos físicos, los procedimientos de mantenimiento mecánico y los lineamientos de la norma ISO 55001, promoviendo la comprensión de los fundamentos, técnicas y metodologías asociadas a la confiabilidad y eficiencia operacional de los equipos. El enfoque metodológico privilegia la autonomía, la aplicación práctica en el entorno laboral y la mejora continua de las prácticas de mantenimiento, en concordancia con los estándares internacionales de gestión de equipos industriales. 2. Actividades Didácticas 1. Identificar fundamentos del mantenimiento industrial según normativa de gestión de equipos industriales. Actividad: Examina los conceptos esenciales del mantenimiento industrial descritos en el manual, cons
1.- Criterios de Evaluación ¿ Identifica los fundamentos del mantenimiento industrial según la normativa de gestión de equipos industriales. ¿ Reconoce los procedimientos de mantenimiento mecánico según la normativa de gestión de equipos industriales. ¿ Distingue los procedimientos de mantenimiento mecánico según la normativa de gestión de equipos industriales. ¿ Analiza los procedimientos de gestión del mantenimiento según la normativa de gestión de equipos industriales. 2.- Instrumentos de Evaluación a) Diagnóstica: Mide el nivel basal de conocimientos relacionados con la manipulación higiénica de alimentos y la normativa sanitaria vigente, antes del inicio del curso. El instrumento es una prueba escrita de selección múltiple. b) De módulo: Mide el grado de desarrollo final de las competencias de cada módulo. Se utiliza una rúbrica de evaluación con actividades prácticas, resolución de problemas y análisis de casos, que permite valorar la aplicación de conocimientos en s
Karmin Sharita Lagos Arévalo
Sociologa
Las empresas pueden descontar el costo de capacitación según el tramo de renta del trabajador.
100%
Renta hasta
1 UTM
$0
50%
Renta entre
1 y 5 UTM
$650.000
/ 2
15%
Renta sobre
5 UTM
85%
del costo
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