Perfeccionamiento En Estrategias Para Profesores Jefes

DOCENTES

• APLICAR TECNICAS DE RESOLUCIÓN DE CONFLICTOS AL INTERIOR DE UNA ORGANIZACIÓN ESCOLAR
• IDENTIFICAR CARACTERISTICAS DE LA CONSTRUCCIÓN DEL ROL DEL(DE LA) PROFESOR (A) JEFE RECONOCER LAS COMPETENCIAS CONDUCTUALES Y RELACIONES INTERPERSONALES DEL PROFESOR(A) JEFE

• CONOCIMIENTOS DE PEDAGOGIA

SE REALIZARAN CLASES EXPOSITIVAS E INTERACTIVAS, APOYADAS EN PRESENTACIONES DIGITALES, EXPOSICIONES VÍA DATA SHOW Y EL RELATOR EXPONE LOS FUNDAMENTOS TEÓRICOS Y DIVERSOS DATOS RELACIONADOS CON LA UNIDAD TEMÁTICA. LA PARTE PRACTICA SE DESARROLLARÁ DE MANERA GRUPAL (GRUPO DE 5 PERSONAS), DONDE SE REALIZARAN LAS SIGUIENTES ACTIVIDADES: REALIZARAN EJERCICIOS DE ESTUDIOS DE CASOS SOBRE LAS CARACTERISTICAS DE LA CONSTRUCCIÓN DEL ROL DEL(DE LA) PROFESOR (A) JEFE. REALIZARAN EJERCICIOS DE JUEGO DE ROLES SOBRE LAS COMPETENCIAS CONDUCTUALES Y RELACIONES INTERPERSONALES DEL PROFESOR(A) JEFE. POR ULTIMO CONFECCIONARAN UN PLAN SOBRE TECNICAS DE RESOLUCIÓN DE CONFLICTOS AL INTERIOR DE UNA ORGANIZACIÓN ESCOLAR. TODAS ESTAS ACTIVIDADES IRAN SUPERVISADAS POR EL RELATOR.

1.- INSTRUCCIONES DE APLICACIÓN: SE REALIZARA UNA EVALUACION, DONDE EL PARTICIPANTE DEBERA REALIZAR LAS SIGUIENTES ACTIVIDADES: DESARROLLAR UNA PRUEBA ESCRITA SOBRE EL PERFECCIONAMIENTO EN ESTRATEGIAS PARA PROFESORES JEFES. LOS CRITERIOS DE EVALUACION SERAN: 1. EL PARTICIPANTE IDENTIFICA CARACTERISTICAS DE LA CONSTRUCCIÓN DEL ROL DEL(DE LA) PROFESOR (A) JEFE?? 2. EL PARTICIPANTE RECONOCE LAS COMPETENCIAS CONDUCTUALES Y RELACIONES INTERPERSONALES DEL PROFESOR(A) JEFE?? 3. EL PARTICIPANTE APLICA TECNICAS DE RESOLUCIÓN DE CONFLICTOS AL INTERIOR DE UNA ORGANIZACIÓN ESCOLAR?? 2.- INSTRUMENTOS DE EVALUACION: ESTA ACTIVIDAD TENDRA UNA PONDERACION DEL 100% Y SERA MONITOREADO CON UNA PAUTA DE COTEJO (LOGRADO/NO LOGRADO). 3.- PAUTAS DE EVALUACION: CON TODO PARA QUE EL PARTICIPANTE APRUEBE EL PROGRAMA DEL CURSO, LA NOTA DEBERA SER IGUAL O SUPERIOR A LA NOTA 4, LA ESCALA DE EVALUACION SERA DE 1 A 7.