Procedimientos De Trabajo En Altura En Torres De Telecomunicaciones
Organismo Técnico Ejecutor De Capacitacición Capital De Emprendedores Spa (Caemp) · Código SENCE 1238052397
8
horas
$256.000
por persona
1
veces impartido
02/08/2027
vigente hasta
Objetivo del curso
AL TERMINO DEL CURSO LOS PARTICIPANTES SERÁN CAPACES DE APLICAR PROCEDIMIENTOS DE TRABAJO EN ALTURA EN TORRES DE TELECOMUNICACIONES, DE ACUERDO A LAS MEDIDAS DE SEGURIDAD VIGENTE.
¿A quién está dirigido?
MONTAJISTAS, INSTALADORES DE RADIO FRECUENCIA, SOLDADORES, ELÉCTRICOS, SUPERVISORES, AYUDANTES DE MONTAJISTA Y AYUDANTES ELÉCTRICOS
Aprendizajes esperados
- UTILIZAR PROCEDIMIENTOS DEL DESARROLLO TRABAJOS EN ALTURA APLICAR PROCEDIMIENTOS EN LA PREVENCION DE ACCIDENTES Y FACTORES DE RIESGOS EN TRABAJOS EN ALTURA IDENTIFICAR LOS ELEMENTOS ADECUADOS EN EL TRABAJO EN ALTURA Y EL ALZAJE DE PIEZAS CLASIFICAR LOS TIPOS DE TORRES Y SUS COMPONENTES
Requisitos y conocimientos previos
- MANEJO DE LECTO ESCRITURA Y CONDICIONES FÍSICAS ACORDES A LA LABOR A DESEMPEÑAR PARA TRABAJOS EN ALTURA SOBRE 1.80 METROS
- LOS PARTICIPANTES DEBEN TENER CONOCIMIENTO BÁSICO DE COMPUTACIÓN, SABER NAVEGAR EN INTERNET COMPUTADOR CON ACCESO A INTERNET Y UN NAVEGADOR WEB (INTERNET EXPLORER, MOZILLA FIREFOX, GOOGLE CHROME) PROCESADOR 533 MHZ RAM DE 1 GB MÓDEM PARA CONEXIÓN A INTERNET BANDA ANCHA
- EXISTE UNA EVALUACION DIAGNOSTICA PARA MEDIR EL GRADO DE CONOCIMIENTO DEL PARTICIPANTE
Metodología
LA ACTIVIDAD DE CAPACITACIÓN SE DESARROLLARÁ EN MODALIDAD ELEARNING- ASINCRÓNICO, MEDIANTE EL ACCESO A UNA PLATAFORMA LMS, QUE PERMITE EL ACCESO DE LOS PARTICIPANTES, EL CURSO SE COMPONE DE 4 MÓDULOS, QUE ABORDA LOS PROCEDIMIENTOS DE TRABAJO EN ALTURA E TORRES DE TELECOMUNICACIONES. CUENTA CON UNA INDUCCIÓN TECNOLÓGICA Y METODOLÓGICA (GUÍA DEL PARTICIPANTE), FACILITANDO LA NAVEGACIÓN Y EL ACCESO A LOS RECURSOS DE LA PLATAFORMA, MÓDULOS INTERACTIVOS, INFOGRAFÍAS, HERRAMIENTAS MULTIMEDIA (VOZ EN OFF), TAMBIÉN, ENCADA MÓDULO HAY MATERIAL DESCARGABLE, CON TODO EL CONTENIDO ESCRITO DEL MÓDULO ESTUDIADO. EL PRIMER MÉTODO DE ENSEÑANZA UTILIZADO ES LA ENSEÑANZA APRENDIZAJE TRADICIONAL, DONDE LOS CONTENIDOS SON EXPUESTOS Y RELATADOS DE FORMA GUIADA Y EXPLICATIVA. EL SEGUNDO MÉTODO DE ENSEÑANZA ES DESCUBRIMIENTO ACTIVO-REPRODUCTIVO, BASADO EN LA METODOLOGÍA DEL DESCUBRIMIENTO A TRAVÉS DE EJEMPLOS DE SITUACIONES COTIDIANAS Y CASOS. EN CUANTO A LOS ASPECTOS MOTIVACIONALES, SE PODRÁ EJERCITAR L
Requisitos técnicos y evaluación
EL RELATOR EVALUARÁ LAS COMPETENCIAS ADQUIRIDAS POR LOS ALUMNOS A TRAVÉS DE UNA RÚBRICA, VALE DECIR, CON UN CONJUNTO DE CRITERIOS Y ESTÁNDARES QUE VAN DIRECTAMENTE RELACIONADOS CON LOS OBJETIVOS DE APRENDIZAJE DEL CURSO. SE APRUEBA EL CURSO CON NOTA MÍNIMA 4.0, EN ESCALA DE NOTAS DEL 1.0 A 7.0. EL RELATOR EVALUARÁ EN UN CIEN POR CIENTO LOS TRABAJOS PRÁCTICOS SE REALIZARA UNA EVALUACIÓN TEÓRICA, LA CUAL CONSTARÁ CON PREGUNTAS DE DESARROLLO.
Equipo docente
Héctor Manuel Díaz Crisóstomo
Experto Profesional De Riesgos
Carlos Andrés Chacón Wamparo
Rescatista ,Sonidista
Rodrigo Orlando Salinas Aravena
Rescatista Profesional, Tecnico Adm De Empresas
Cristopher Andres Gonzalez Fuentes
Rescatista Instructor
Simulador de franquicia tributaria SENCE
Las empresas pueden descontar el costo de capacitación según el tramo de renta del trabajador.
100%
Renta hasta
1 UTM
$0
50%
Renta entre
1 y 5 UTM
$256.000
/ 2
15%
Renta sobre
5 UTM
85%
del costo
Valores referenciales. Consulta con un contador para el cálculo exacto.