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🔄 Mixta Transporte y Telecomunicaciones

Rigger

Capacitaciones Capremin Limitada · Código SENCE 1238087420

8

horas

$458.609

por persona

1

veces impartido

29/10/2029

vigente hasta

Objetivo del curso

Aplicar procedimientos normativos de izaje conforme a los estándares de desempeño del perfil ocupacional de Rigger

¿A quién está dirigido?

Los participantes del curso se desempeñan como Ayudantes de Señalero en faenas de construcción, montaje industrial y operaciones logísticas que involucran grúas y equipos de levante. Apoyan en maniobras de izaje preparando accesorios, guiando cargas, transmitiendo señales básicas y verificando condiciones de seguridad, requiriendo conocimientos esenciales para ejecutar estas tareas de forma segura y eficiente.

Aprendizajes esperados

  • Reconocer fundamentos de izaje de carga conforme a normativa vigente
  • Aplicar procedimientos de izaje según normativa vigente

Requisitos y conocimientos previos

  • Los participantes del curso deberán cumplir con los siguientes requisitos de ingreso: 1
  • Tener conocimientos y habilidades genéricas en prevención de riesgos y accidentes en el trabajo, que serán evaluada mediante instrumento de evaluación diagnóstica. 2
  • Tener conocimientos y habilidades Informáticas de navegación en internet, de navegadores WEB y Windows en cualquiera de sus versiones. 3
  • Disponer de computador con procesador básico del tipo Intel o AMD, con acceso a Internet, 1 GB en RAM, Navegador Mozilla FireFox, idealmente actualizado, mouse y teclado
  • Respecto de la resolución del monitor, la configuración propia del monitor. 4
  • Disponer de softwares Flash Player instalado y Adobe Reader para leer material descargable. 5
  • Debe navegar y revisar el contenido, indicaciones y recursos del módulo Técnico-metodológico, de inducción al uso de la plataforma, programa, metodología e instrumentos de evaluación del curso

Metodología

1.- TÉCNICAS METODOLÓGICAS: 1.- TECNICAS METODOLÓGICAS: Para estructurar su proceso de aprendizaje el curso se diseñó con dos módulos, mediante una secuencia didáctica que va desde lo general a lo particular, o desde los fundamentos hasta la aplicación laboral más práctica. Cada módulo cuenta con paquetes Scorm de contenido interactivo, cápsulas motivacionales, actividades de aprendizaje para el ejercicio de contenidos y habilidades, glosario, resumen y una evaluación de módulo formativa tipo rúbrica. Navegando en plataforma http://ecapremin.cl, el participante interactúa con estas actividades y recursos elearning, mientras que el Tutor acompaña el proceso de aprendizaje, retroalimentado la ejecución de actividades de aprendizaje y evaluaciones. 2.- ACTIVIDADES DIDÁCTICAS: Actividad 1 (sincrónica): Reconocer fundamentos de izaje de carga conforme a normativa vigente Dinámica: El facilitador comparte en tiempo real imágenes y videos de maniobras de izaje (correctas e incorrect

Requisitos técnicos y evaluación

1.- Criterios de evaluación: ¿ Reconoce fundamentos de izaje de carga conforme a normativa vigente. ¿ Aplica procedimientos de izaje según normativa vigente 2.- Instrumento de Evaluación: a) a) Diagnóstica: Esta evaluación se realiza antes del inicio del curso y tiene como propósito determinar el nivel basal de desarrollo de las competencias laborales asociadas al programa. Permite identificar fortalezas y áreas de mejora de los participantes, orientando la planificación de actividades y contenidos de manera personalizada y focalizada. Su enfoque es formativo, centrado en el diagnóstico del punto de partida de cada participante. b) b) De módulo: Se aplica al finalizar cada módulo y tiene como objetivo determinar el grado de desarrollo de las competencias específicas de ese módulo. Evalúa el aprendizaje logrado en relación con los objetivos del módulo, permitiendo retroalimentación inmediata y ajustes metodológicos si es necesario. Su enfoque combina aspectos formativos y sum

Equipo docente

C

Claudio Patricio Jiménez Bórquez

Experto Profesional En Prevención De Riesgos

A

Ailleen Carolina Morales Meneses

Ingeniera En Prevención De Riesgos

Simulador de franquicia tributaria SENCE

Las empresas pueden descontar el costo de capacitación según el tramo de renta del trabajador.

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Valores referenciales. Consulta con un contador para el cálculo exacto.