Sistema Gestión Preventiva En Seguridad Y Salud Ocupacional

Encargados de seguridad laboral, jefes de operaciones, comités paritarios, encargados de prevención y riesgos

• Comprender los conceptos básicos de seguridad y salud ocupacional, su importancia en el ámbito laboral y los derechos y responsabilidades asociados para empleadores y trabajadores Identificar los peligros presentes en el entorno laboral y aplicar métodos para evaluar y controlar riesgos
• Identificar medidas preventivas efectivas para minimizar accidentes laborales y enfermedades profesionales
• Comprender el marco normativo que regula la seguridad y salud ocupacional, y aplicarlo en el entorno laboral
• Promover prácticas que mejoren la salud física y mental de los trabajadores

• conocimientos básicos de seguridad laboral conocimientos básicos de leyes laborales

a. Autoaprendizaje Guiado: Contenidos diseñados para ser claros, precisos y autoexplicativos. Uso de guías prácticas con instrucciones paso a paso. Actividades interactivas (manuales, cuestionarios, simulaciones). b. Estrategias de Aprendizaje: Exploración activa: Lectura de materiales, observación de ejemplos y desarrollo de ejercicios. Práctica reflexiva: Resolución de casos prácticos y actividades orientadas a la experiencia real. Autoevaluación constante: Retroalimentación inmediata para ajustar el aprendizaje.

se aplica un instrumento de evaluación que mide todos y cada uno de los aprendizajes esperados. el instrumento consta de preguntas con alternativas, preguntas abiertas y estudios de caso para aprobar se tiene que tener un nivel de logro del 70% de un 100%