Técnicas De Ceremonial Y Protocolo

Administrativos Del Área De Las Relaciones Públicas

• Aplicar Las Normas De Comportamiento Empresarial Y Social De Acuerdo Al Sector Privado Clasificar Los Tipos De Protocolo De Acuerdo A Los Procedimientos Establecidos En El Sector
• Reconocer las normas de autocuidado, imagen, saludo y presentación personal en la empresa
• Identificar Las Normas Y Directrices Según Políticas Actuales Del Ceremonial Y Protocolo

• Conceptos Básicos Del Ceremonial Y Protocolo En La Empresa

La metodología estará enfocada y diseñada para el trabajo con personas adultas, por lo tanto, el método y las actividades se desarrollarán dialogando y retroalimentando, Se construirá el conocimiento y se fortalecerán habilidades para enfocarlo en el día a día, es aquí donde se internaliza el aprendizaje significativo. Este curso se desarrolla bajo una metodología eminentemente práctica basada en el ¿aprender haciendo¿ los participantes realizan las mismas actividades supervisadas por el relator, dando uso al: equipamiento (data show, notebook, pizarras, telón, entre otros), material audiovisual, ppt, videos, material didáctico entregado al inicio del curso, el entorno donde se ejecutará la actividad, donde se podrán realizar consultas e ir aclarando dudas y se evidencia y evalúa el aprendizaje adquirido. Para lograr cada aprendizaje esperado se usará un método de enseñanza expositiva parte teórica: MODULO 1 y 2: - Definición Ceremonial, Protocolo y Etiqueta. Su origen e historia. Rama

La Evaluación Del Módulo Constará De Dos Partes, La Primera Una Prueba Escrita De Alternativas Que Medirá El Grado De Comprensión De Los Aspectos Teóricos Del Módulo Y Que Tendrá Un Valor Del 40% De La Nota Final. Con Respecto A La Parte Práctica Esta Será Medida En Una Actividad Grupal Práctica Donde Cada Grupo Deberá Aplicar Las Herramientas De Ceremonial Y Protocolo Adquiridas Durante El Curso. Esta Actividad Será Evaluada A Través De Una Lista De Cotejo O Control Que Medirá Aplicación De Conceptos Llevados A La Práctica En Términos De Insuficiente, Suficiente, Logrado Y Logrado Satisfactoriamente. Los criterios de evaluación serán los siguientes: 1. Sigue las instrucciones de la actividad. 2. Inicia la actividad puntualmente. 3. Participa activamente. 4. Sus participaciones están acordes a la temática planteada. 5. Interactúa con los demás. 6. Sus intervenciones son pertinentes y van de acuerdo a la teoría aprendida. 7. Utiliza un vocabulario acorde a la actividad.