Corporacion Instituto Profesional Inacap (Inacap ) · Código SENCE 1238059024
8
horas
$200.000
por persona
82
veces impartido
15/02/2028
vigente hasta
33
comunas
Objetivo del curso
Al finalizar la actividad de capacitación los participantes estarán en condiciones de: Aplicar técnicas de comunicación efectiva en el trabajo de equipos, considerando las relaciones interpersonales del contexto laboral.
Personal Administrativo de diferentes áreas que tengan relación con el proceso de gestión de Recursos Humanos.
Qué hará: En modalidad presencial a través de actividades con exposición directa del facilitador quien explica el contenido apoyado de recursos audiovisuales, relacionados con comunicación efectiva y trabajo colaborativo, se aplicarán técnicas de comunicación efectiva en el trabajo de equipos, considerando las relaciones interpersonales del contexto laboral. Dentro del componente práctico se realizarán: exposición directa con interacción de los participantes, análisis de casos y simulaciones contextualizadas a la realidad. Cómo lo hará: Examinará los elementos de comunicación efectiva en equipos de trabajo de acuerdo a sus objetivos y metas organizacionales por medio del análisis de casos en video y trabajo colaborativo; utilizará técnicas de comunicación efectiva en el trabajo colaborativo, considerando las relaciones interpersonales del contexto laboral a través del análisis de caso y juego de roles. Luego, socializarán resultados y recibirán retroalimentación del facilitador refor
CRITERIOS DE EVALUACIÓN Identificar las formas de comunicación, coordinación, mecanismos de control y seguimiento en el equipo. Reconocer los obstáculos y los conceptos centrales para una comunicación efectiva. Seleccionar la importancia para retroalimentar información en diferentes escenarios organizacionales para el logro efectivo de los objetivos. Analizar la importancia de la comunicación efectiva al interior de los ambientes laborales. Explicar el concepto de trabajo en equipo aplicado en el trabajo, basado en la comunicación efectiva. Examinar técnicas de comunicación para mejorar las relaciones con el equipo de trabajo Utilizar técnicas de comunicación asertiva con el fin de para mantener relaciones laborales saludable y colaborativas ESTRATEGIAS EVALUATIVAS: Explique el tipo de evaluaciones que utilizará en el curso. A continuación, se sugieren las siguientes evaluaciones, usted puede omitir alguna dependiendo de la estructura del curso y/o complementar la red
Juan Nelson Melchor Coltters Ayala
Profesor De Castellano
Fernanda Valentina Godoy Valenzuela
Psicóloga
Germán Leonidas Hernán Neira Galleguillos
José Antonio Molina Pizarro
Consultos De Empresas
Ana María Edeltraut Lambrecht Cartajena
Tecnico En Prevencion De Riesgos-Educadora De Parvulos-
Sergio Antonio Toro Pizarro
Sergio Ernesto Vergara Díaz
Comunicador Social
Las empresas pueden descontar el costo de capacitación según el tramo de renta del trabajador.
100%
Renta hasta
1 UTM
$0
50%
Renta entre
1 y 5 UTM
$200.000
/ 2
15%
Renta sobre
5 UTM
85%
del costo
Valores referenciales. Consulta con un contador para el cálculo exacto.
REGIÓN DE AYSÉN DEL GENERAL CARLOS IBAÑEZ DEL CAMPO
REGIÓN DE COQUIMBO
REGIÓN DE LA ARAUCANÍA
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