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Técnicas De Comunicación Efectiva En Equipos De Trabajo, Según El Uso De Herramientas Comunicativas

Capacitación Y Desarrollo Gesoc Spa · Código SENCE 1238033413

8

horas

$240.000

por persona

41

veces impartido

28/04/2026

vigente hasta

3

comunas

Objetivo del curso

Al Aprobar El Curso, El participante Estará En condiciones De aplicar técnicas de comunicación efectiva en grupos de trabajo, según el uso de herramientas comunicativas y factores de gestión productiva.

¿A quién está dirigido?

Supervisores de personal

Aprendizajes esperados

  • Reconocer conceptos de comunicación efectiva, de acuerdo con influencias comunicativas Identificar técnica de escucha activa, según su interpretación dentro de la comunicación verbal y no verbal Aplicar herramientas comunicativas de empatía y asertividad, a partir del estrategias de mejora continua de la comunicación

Requisitos y conocimientos previos

  • Conocimiento En Informática Nivel Usuario
  • Conocimientos básicos en entornos laborales

Metodología

1.- Proceso De Aprendizaje: Curso Modalidad E-Learning Sincrónico Que Se Desarrollará En 3 Módulos Por Medio De Aula Expositiva Vía Videoconferencia, Con Apoyo De Presentación Digital Y Manual De Contenidos De La Actividad, Donde Se Analizaran Y Resolverán Casos Con Relación A Los Aprendizajes Esperados, También Se Realizaran Análisis de Casos Y Casos prácticos para definir estrategias. En el módulo 1 se realizará una actividad entre los participantes, donde cada uno debe preparar los conceptos básicos, estilos, barreras o tipos de comunicación y exponerla al resto sin decir el concepto, solo explicándolo, de este modo el resto de participantes deberá inferir a qué concepto se refiere. En el Módulo 2 los participantes realizarán un foro abierto con una pregunta a debatir sobre la escucha activa, y realizarán el análisis de caso preparado por grupos en entornos laborales sobre la escucha activa. En el Módulo 3 el relator preparará un caso para que los estudiantes resuelvan en

Requisitos técnicos y evaluación

Requisitos Técnicos Criterios De Evaluación: 1) Reconoce conceptos de comunicación efectiva. 2) Identifica la escucha activa 3) Aplica herramientas comunicativas Instrumentos De Evaluación: - Pauta De Cotejo: Para Cada Aprendizaje Se Aplicarán Listas De Cotejo, Las Cuales Determinarán Presencia De Rasgos O Conductas Necesarias Para El Desarrollo Laboral. Este Instrumento Puede Ser Utilizado Para Evaluar Conocimientos Teóricos Y Habilidades Prácticas. Norma De Evaluación Que Se Utilizará: Para Aprobar El Programa, El Estudiante Deberá: Obtener Una Calificación Igual O Superior A 4,0 En Escala De 1,0 A 7,0.

Equipo docente

E

Erika Verónica Guerrero Pino

Profesora De Castellano

L

Leslie Andrea Vallejos Fuentealba

P

Pamela Virginia Ávalos Parra

Trabajadora Social

P

Paulina Andrea Bentjerodt Gajardo

Psicóloga

C

Carolina Andrea Oyarzún Hermosilla

Psicologa (Responsable De Contenidos)

V

Valeria Paula Vollmer Valdez

Psicologa

C

Cristian Rodrigo Garrido Larrea

Psicólogo

Simulador de franquicia tributaria SENCE

Las empresas pueden descontar el costo de capacitación según el tramo de renta del trabajador.

100%

Renta hasta
1 UTM

$0

50%

Renta entre
1 y 5 UTM

$240.000
/ 2

15%

Renta sobre
5 UTM

85%
del costo

Valores referenciales. Consulta con un contador para el cálculo exacto.

Lugares donde se ha impartido

3 comunas

REGIÓN METROPOLITANA DE SANTIAGO

Las Condes Providencia Santiago