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🔄 Mixta Administración

Tecnicas De Comunicación Y Trabajo En Equipo

Instituto De Capacitación Y Educación Continua Ltda. (Otec Formare) · Código SENCE 1238057393

36

horas

$252.000

por persona

1

veces impartido

20/12/2027

vigente hasta

Objetivo del curso

AL FINALIZAR EL CURSO LOS PARTICIPANTES ESTARAN EN CONDICIONES APLICAR TECNICAS DE COMUNICACIÓN Y TRABAJO EN EQUIPO DENTRO DE EQUIPOS DE TRABAJO.

¿A quién está dirigido?

SUPERVISORES Y JEFATURAS

Aprendizajes esperados

  • APLICAR TECNICAS DE TRABAJO EN EQUIPO DENTRO DE LA ORGANIZACION
  • IDENTIFICAR CARACTERISTICAS DE LA COMUNICACIÓN EFECTIVA SEGÚN SUS CARACTERÍSTICAS EN AMBIENTES LABORALES
  • UTILIZAR EL PROCESO DEL LIDERAZGO Y LA COMUNICACIÓN EFECTIVA DENTRO DE EQUIPOS DE TRABAJO

Requisitos y conocimientos previos

  • CONOCIMIENTOS BASICOS DE COMUNICACION Y TRABAJO EN EQUIPO

Metodología

SE REALIZARÁN CLASES EXPOSITIVAS E INTERACTIVAS, APOYADAS EN PRESENTACIONES DIGITALES, EXPOSICIONES VÍA DATA SHOW Y EL RELATOR EXPONE LOS FUNDAMENTOS TEÓRICOS Y DIVERSOS DATOS RELACIONADOS CON LA UNIDAD TEMÁTICA. LA SECCION PRACTICA SE REALIZARA DE MANERA GRUPAL DONDE SE EMPLEAN ESQUEMAS VISUALES, DINÁMICA INTERACTIVAS SOBRE LAS CARACTERISTICAS DE LA COMUNICACIÓN EFECTIVA SEGÚN SUS CARACTERÍSTICAS EN AMBIENTES LABORALES. REALIZARAN EJERCICIOS DE ESTUDIOS DE CASOS SOBRE EL PROCESO DEL LIDERAZGO Y LA COMUNICACIÓN EFECTIVA DENTRO DE EQUIPOS DE TRABAJO. REALIZARAN EJERCICIOS DE RESOLUCION DE PROBLEMAS SOBRE TECNICAS DE COMUNICACIÓN Y TRABAJO EN EQUIPO DENTRO DE EQUIPOS DE TRABAJO. TAMBIEN REALIZARAN JUEGO DE ROLES SOBRE LA SIMULACION DE TECNICAS DE TRABAJO EN EQUIPO DENTRO DE LA ORGANIZACION, DONDE APLICARAN EJERCICIOS DISEÑADOS PARA FACILITAR LA PARTICIPACIÓN Y COMPRENSIÓN DE LOS ALUMNOS. SE HACEN TRABAJOS PRÁCTICOS EN GRUPOS PARA FOMENTAR LA PARTICIPACIÓN DE LOS PARTICIPANTES. TODAS ESTA

Requisitos técnicos y evaluación

1.- INSTRUCCIONES DE APLICACION SE REALIZARA UNA PRUEBA FINAL, ESTA CONSTARA CON UN TOTAL DE 3 PREGUNTAS DE DESARROLLO, SOBRE: 1.- NOMBRE LAS CARACTERISTICAS DE LA COMUNICACIÓN EFECTIVA SEGÚN SUS CARACTERÍSTICAS EN AMBIENTES LABORALES. CRITERIO DE EVALUACION: IDENTIFICA CARACTERISTICAS DE LIDERAZGO DENTRO DE LAS ORGANIZACIONES?? 2.- DESCRIBA EL PROCESO DEL LIDERAZGO Y LA COMUNICACIÓN EFECTIVA DENTRO DE EQUIPOS DE TRABAJO. CRITERIO DE EVALUACION: UTILIZA EL PROCESO DEL LIDERAZGO Y LA COMUNICACIÓN EFECTIVA DENTRO DE EQUIPOS DE TRABAJO?? 3.- CONFECCIONE UN PLAN SOBRE LAS TECNICAS DE TRABAJO EN EQUIPO DENTRO DE LA ORGANIZACION. CRITERIO DE EVALUACION: APLICAR TECNICAS DE TRABAJO EN EQUIPO DENTRO DE LA ORGANIZACION?? 2.- INSTRUMENTOS DE EVALUACION: ESTA ACTIVIDAD TENDRA UNA PONDERACION DEL 100% Y SERA MONITOREADO CON UNA PAUTA DE COTEJO (LOGRADO/NO LOGRADO) 3.- PAUTAS DE EVALUACION: CON TODO PARA QUE EL PARTICIPANTE APRUEBE EL PROGRAMA DEL CURSO, LA NOTA DEBERA S

Equipo docente

A

Andrea Carolina Pla Caballero

Psicologa

I

Ignacio De Jesús Pla Caballero

H

Hugo Edmundo Puig Zúñiga

Administrador Público / Mba En Marketing

Simulador de franquicia tributaria SENCE

Las empresas pueden descontar el costo de capacitación según el tramo de renta del trabajador.

100%

Renta hasta
1 UTM

$0

50%

Renta entre
1 y 5 UTM

$252.000
/ 2

15%

Renta sobre
5 UTM

85%
del costo

Valores referenciales. Consulta con un contador para el cálculo exacto.