Técnicas De Conducción En Montaña

Este curso está dirigido a personal que realiza funciones de mantenimiento eléctrico y mecánico general en faena minera, tales como mantenedor base eléctrico y mantenedor base mecánico, que deben desplazarse en vehículos en faenas mineras ubicadas en sectores montañosos.

• Aplicar procedimientos de conducción fuera carretera de vehículos Identificar procedimiento de revisión previa del vehículo

• Los participantes del curso deberán cumplir con los siguientes requisitos de ingreso: Tener conocimientos en conducción defensiva y licencia de conducir clase B, los que serán evaluados mediante instrumento de evaluación diagnóstica

1.- TÉCNICAS METODOLÓGICAS: CLASE MAGISTRAL EXPOSITIVA: durante las horas teóricas, el relator expondrá los contenidos, apoyándose en diapositivas en formato ppt. y en el Manual del curso que se será utilizado mediante lecturas breves y guiadas por el relator, fomentando la interacción con los participantes. Durante las horas prácticas los participantes realizaran actividades de aplicación de competencias laborales, lo que asegura la emergencia de nuevas estructuras mentales y desarrollo de competencias. 2.- ACTIVIDADES DIDÁCTICAS: ACTIVIDADES GRUPALES DE APRENDIZAJE prácticas: a) Realización de estudio de casos sobre aplicación de Ley 18.290 de tránsito y otras normas B) Resolución de problemas en que aplica los conocimientos aprendidos sobre Revisión previa del vehículo todoterreno. C) Resolución de problemas en que aplica los conocimientos aprendidos sobre Técnicas de conducción en carretera D) Realización de simulación de aplicación de Medidas de control conducción en c

1.- Criterios de evaluación por objetivo específico son: 1. Identifica con claridad procedimiento de revisión previa del vehículo 2. Aplica correctamente procedimientos de conducción fuera carretera de vehículos 2.- Instrumento de Evaluación: a) DIAGNOSTICA: determinará el nivel basal de desarrollo de competencias laborales asociados al curso, antes de su inicio. b) FINAL: Que determinará el grado de desarrollo final de las competencias laborales. 3.- Norma de evaluaciones: A. La escala de notación será de 1 a 100, siendo el 60 la nota mínima de aprobación.