Técnicas De Contención Emocional Y Primeros Auxilios Psicológicos En Situaciones De Crisis Y Emergencias Laborales
Cetep Impulsa S.P A. (Otec Impulsa) · Código SENCE 1238043298
8
horas
$120.000
por persona
3
veces impartido
13/01/2027
vigente hasta
1
comunas
Objetivo del curso
Aplicar Técnicas de contención emocional y primeros auxilios psicológicos de acuerdo al tipo de crisis o emergencia laboral
¿A quién está dirigido?
Miembros Del Comité Paritario, Delegados De Seguridad De Equipos De Trabajo, prevencionistas de riesgos
Aprendizajes esperados
- Aplicar estrategias de contención en procesos de duelo de acuerdo a protocolos de Primeros Auxilios Psicológicos Emplear Estrategias De Contención Emocional De Acuerdo A protocolos de Primeros Auxilios Psicológicos Distinguir Los principios de intervención de la Psicológica de emergencias De Acuerdo Al Tipo De Contención Requerido
- Reconocer la Importancia del bienestar psico emocional de quien entrega contención de acuerdo a diversos indicadores
Requisitos y conocimientos previos
- Conocimientos Básicos De Prevención De Riesgos
Metodología
¿QUÉ VA A HACER? El Relator Presentará Los Contenidos Secuencial Y Metódicamente Por Medio De Aula Expositiva Vía Videoconferencia, Con Apoyo De Presentación Digital Y Manual De Contenidos, Donde Se Analizaran Y Resolverán Casos En Relación A Los Aprendizajes. Esta Estrategia Se Enfocará En La Realización De Actividades Expositivas O Conversatorias, Lúdica-Reflexiva, Individuales Y/O Grupales. La Presentación De Los Contenidos Será Secuencial, Actualizada Y Metódica, Apoyada Con Recursos Audiovisuales. ¿CÓMO LO VA A HACER? M1: El Relator Expone sobre la Importancia del propio bienestar psico emocional para apoyar y acompañar a otros en situaciones críticas (Activ.: Individualmente, Mediante preguntas planteadas, reconoce emociones más importantes vivenciadas en el último periodo; En Grupos De 5 Personas, Realizan Un Cuadro Resumen De bienestar psico emocional, Resultados Se Comparten En Pantalla Y Son Retroalimentados En Plenario). M2: El Relator Expone Sobre la Base de psicología de e
Requisitos técnicos y evaluación
-Técnicas E Instrumentos De Medición: Diagnostica Mediante Cuestionario Enviado Al Alumno Medido Con Pauta De Evaluación. El Cual Se Resolverá En Grupo Mediante Video Conferencia. Evaluaciones Aplicativas Por Módulo De Resolución Caso Y Problemas Según Temática Del Módulo, Medido Con Pauta De Cotejo (Alumnos Enviaran A Través Del Email Sus Respuestas En Un Tiempo Determinado Por Docente) Y Luego Se Revisará Y Resolverá En Conjunto La Actividad. Evaluación Final Mediante Caso Y Cuestionario Enviados Por El Docente, Los Cuales Se Resolverán En Un Determinado Tiempo, Para Luego Resolverlo En Conjunto. Medido Con Pauta De Cotejo. - Norma De Evaluación: Escala De 1,0 A 7,0 Siendo 4,0 La Nota De Aprobación Mínima. - Criterios De Evaluación: M1: Distingue la importancia del propio bienestar para brindar apoyo. Reconoce la importancia del estado emocional actual. reconoce la importancia de la Aceptación de emociones agradables y desagradables. M2: Describe los Principios básicos de intervenció
Equipo docente
Gerardo Andrés Gómez Calderón
Psicólogo
María Inés Quezada Gómez
Ximena Carolina Adonis Pastene
Psicóloga
Ana María Rivera López
Psicóloga
Mónica Nayade Vergara Peña
Psicóloga
María De Los Angeles Ramírez Meneses
Tiare Patricia González Hinostroza
Simulador de franquicia tributaria SENCE
Las empresas pueden descontar el costo de capacitación según el tramo de renta del trabajador.
100%
Renta hasta
1 UTM
$0
50%
Renta entre
1 y 5 UTM
$120.000
/ 2
15%
Renta sobre
5 UTM
85%
del costo
Valores referenciales. Consulta con un contador para el cálculo exacto.
Lugares donde se ha impartido
1 comunasREGIÓN METROPOLITANA DE SANTIAGO