Técnicas De Gestión Económica Y Administrativa

Jefes o Encargados de Área

• Aplicar Técnicas De Liderazgo, Para Fortalecer Las Relaciones Internas De La Organización Distinguir Los Indicadores De Crecimiento Económico De Acuerdo A Las Condiciones Existentes En El Mercado
• Elaborar reportes de costo- beneficio según los criterios económicos del mercado
• Emplear Técnicas De Administración Estratégica, De Acuerdo A Los Requerimientos De La Organización
• Describir las variables macroeconómicas que afectan los factores de crecimiento económico del país. aplicar técnicas de fijación de precios, de acuerdo a los cambios en la oferta y demanda de mercado

• Comprensión lecto - escrita, dominar las operaciones matemáticas, manejo de pc e internet a nivel usuario, manejo de conceptos básicos de economía y administración de empresas

En el desarrollo de nuestra estrategia metodológica para la capacitación, nos sumergimos en un enfoque dinámico y participativo que busca no solo impartir conocimientos teóricos, sino también fomentar la aplicación práctica de los mismos. Con el objetivo de cumplir con los aprendizajes esperados y los contenidos del curso, diseñamos un plan estructurado que abarca diversas actividades didácticas, tanto individuales como en grupos pequeños. Para iniciar, utilizaremos el proyector y presentaciones visuales para introducir los conceptos teóricos de manera clara y concisa. A través de estas presentaciones, los participantes podrán comprender las variables macroeconómicas que influyen en el crecimiento económico del país, así como identificar los indicadores económicos según las condiciones del mercado. Posteriormente, para profundizar en los contenidos, emplearemos sesiones interactivas donde se promueva la participación activa de los estudiantes. Por ejemplo, dividiremos a los participa

Se realizara una evaluación de carácter práctico, que corresponderá a un instrumento de evaluación de desempeño, específicamente un desarrollo de un caso el que será desarrollado en grupos de 4 participantes, aquí se buscara que los participantes puedan aplicar y desarrollar los contenidos, se medirá el progreso, la comprensión y aprendizaje de los participantes, esta evaluación será calificada con nota de 1 - 7 mediante una rúbrica, para esto los criterios de evaluación serán: reconoce los indicadores del crecimiento económico del país; emplea herramientas de análisis de costo beneficio según criterios económicos del mercado; aplica herramientas de administración y gestión para mejorar los resultados de la organización; aplica herramientas de liderazgo y coaching para mejorar las relaciones internas de la organización. La nota para aprobar será de 4.