Tecnicas De Gestión Para La Adaptación Al Cambio En La Organizacion

Operarios De Produccion

• Identificar Fuentes De Desgaste Emocional Dentro De La Organización Asociadas A Cambios Organizacionales Aplicar técnicas de adecuación a cambios organizacionales, de acuerdo recomendaciones de expertos Reconocer Las Distintas Estrategias De Adaptación Al Cambio, considerando los lineamientos de la empresa Identificar Elementos Generales Del Proceso De Cambio Organizacional, De Acuerdo A Su Impacto Sobre La Cultura De La Empresa

• Conocimiento Real De Su Área De Trabajo Y Su Entorno, Además De Los Productos Y Procesos De Las Actividades De La Empresa. -Conocimiento De Las Políticas Vigentes

Proceso de aprendizaje: este curso e-learning sincrónico se desarrollará en los 4 módulos por medio de aula expositiva vía videoconferencia, metodología interactiva-expositiva con entrega de contenidos y ejecución de ejercicios de aplicación práctica, con participación activa, apoyo de presentación digital y manual de contenidos de la actividad, donde se analizaran y resolverán casos en relación a los aprendizajes esperados, también se realizaran ejercicios de escucha y juegos de roles entre los participantes, La metodología sera realizada en base a clase expositiva de una presentación previamente elaborada con el desarrollo de cada módulo por un tutor en línea, con demostraciones prácticas (set de videos o simulaciones de casos) para discusión en grupo coordinada y guiada por el relator. Adicionalmente se realizarán ejercicios de aplicación y demostración para que sean trabajados de forma individual, constantemente estrán guiados por el relator para cursos de más de 10 personas se t

Las actividades prácticas y ejercicios se evaluaran con lista de cotejo para con aplica y no aplica al final del curso se entregará caso práctico que el alumno debe desarrollar y entregar al relator. Este trabajo será evaluado con escala de nota 1 a 7. Nota de aprobación mínima será de 4.0 Criterios de evaluacion: 1.- Identifica Elementos Generales Del Proceso De Cambio Organizacional 2.- Identifica Fuentes De Desgaste Emocional Dentro De La Organización 3.- Reconoce Las Distintas Estrategias De Adaptación Al Cambio 4.- Aplica tecnicas de adecuación a cambios organizacionales