Técnicas De Identificación Del Riesgo Laboral
Meraki Innova Capacitacion Limitada (Meraki Innova) · Código SENCE 1238039009
10
horas
$70.500
por persona
1
veces impartido
13/09/2026
vigente hasta
Objetivo del curso
Al finalizar la actividad de capacitación los participantes estarán en condiciones de aplicar técnicas de identificación del riesgo laboral, a partir de conductas de prevención de accidentes en el contexto laboral
¿A quién está dirigido?
Supervisores de riesgos laborales
Aprendizajes esperados
- Identificar los principios de una operación segura, a partir de los hábitos en la operación
- Reconocer los peligros en el campo laboral, a partir de procedimientos de operación y acción
- Aplicar técnicas de identificación del riesgo laboral, según los factores que afectan al operador
Requisitos y conocimientos previos
- Conocimiento En Informática Nivel Usuario
- Conocimientos básicos en riesgo laboral
Metodología
1.- El presente curso de modalidad sincrónica Se Aplica Una Metodología Activo Participativo En Que Se Integran Presentaciones Teóricas Y Trabajos Prácticos De Análisis Y Reflexión Sobre Los Contenidos Abordados. En Todas Las Sesiones El/La Relator/A Debe Infundir Confianza, Facilitar La Comunicación, Dinamizar El Trabajo Y Promover La Participación De Todos Y Todas, Así Como La Aceptación Y El Respeto. El relator por medio de los recursos digitales realizara exposiciones claras de la aplicación de contenidos abordados. En el módulo 1 titulado los peligros en el campo laboral, los participantes deberán realizar individualmente un mapa conceptual sobre procedimientos de la operación y acción laboral y el relator preparará un análisis de caso que los participantes deberán resolver individualmente sobre técnicas de observación guiada de operaciones laborales y después se realizara una socialización y debate. En el módulo 2 titulado principios de una operación segura, los participantes re
Requisitos técnicos y evaluación
Requisitos Técnicos Criterios De Evaluación: 1) Reconoce los peligros en el campo laboral, 2) Identifica los principios de una operación segura, 3) Aplica técnicas de identificación del riesgo laboral. Instrumentos De Evaluación: -Pauta De Cotejo: Para Cada Aprendizaje Se Aplicarán Listas De Cotejo, Las Cuales Determinarán Presencia De Rasgos O Conductas Necesarias Para El Desarrollo Laboral. Este Instrumento Puede Ser Utilizado Para Evaluar Conocimientos Teóricos Y Habilidades Prácticas. Norma De Evaluación Que Se Utilizará: Para Aprobar El Programa, El Estudiante Deberá: Obtener Una Calificación Igual O Superior A 4,0 En Escala De 1,0 A 7,0.
Equipo docente
Eduardo Araya Araya
Verónica Natalia Rodríguez Espinoza
Psicóloga
Simulador de franquicia tributaria SENCE
Las empresas pueden descontar el costo de capacitación según el tramo de renta del trabajador.
100%
Renta hasta
1 UTM
$0
50%
Renta entre
1 y 5 UTM
$70.500
/ 2
15%
Renta sobre
5 UTM
85%
del costo
Valores referenciales. Consulta con un contador para el cálculo exacto.