Técnicas De Liderazgo Con Foco En Trabajo En Equipo

Supervisores de faenas. (minería)

• Identificar las carteristas personales que influyen en los equipos de trabajo
• Identificar técnicas de negociación en la negociación con los equipos de trabajo
• Identificar las técnicas de motivación y comunicación en los equipos de trabajo
• Reconocer los modelos y evaluación de competencias
• Aplicar técnicas de liderazgo en toma de decisiones en los equipos de trabajo
• Identificar las herramientas disponibles, de acuerdo cultura organizacional que impacte al negocio
• Reconocer los conceptos y alcances del liderazgo enfocado en el trabajo con equipos
• Identificar las herramientas básicas de selección, inducción y seguimiento de personal

• Conocimientos básicos en trabajo de equipos

Las Actividades Se Realizarán Clases Expositivas A Través De Una Plataforma E-Learning, En Tiempo Real Http://Www.Gmotec.Cl Lo Que Le Permitirá Desarrollar Una Clase Participativa Y Dinámica Con Los Alumnos Conectados Desde Cualquier Lugar, Permitiendo La Participación Directa De Los Participantes. Se Realizará Una Video Conferencia Grupal Al Inicio De Cada Sesión, Donde El Relator Expone Los Fundamentos Teóricos Del Curso Y Los Diversos Datos Relacionados Con La Unidad Temática Con El Apoyo Del Manual Del Participante. En Una Primera Instancia Deberán Reconocer los conceptos y alcances del liderazgo enfocado en el trabajo con equipos y de identificación de las herramientas básicas de selección, inducción y seguimiento de personal. Los Participantes En Forma Grupal Deberán Ejecutar Un Proyecto Relacionado Con La Creación de técnicas de liderazgo aplicado al trabajo de equipos, La Que Estará Formada Por 5 Participantes, Lo Que Serán Apoyados Por El Facilitador, Quien Guía, Impulsa, Pr

Los participantes serán evaluado con una rúbrica en forma grupal, en la presentación de un proyecto relacionado con las técnicas de liderazgo, enfocado en el trabajo con los equipos de trabajo. Bajo los siguientes criterios: Reconoce los conceptos y alcances del liderazgo enfocado en el trabajo con equipos. Reconoce los modelos y evaluación de competencias. Identifica las características que influyen en los equipos de trabajo. Identifica las herramientas básicas de selección, inducción y seguimiento de personal. La nota minina de evaluación será de 4.0 en escala de 1.0 a 7.0 y una asistencia de un 75%.