Tecnicas De Liderazgo Para Dirigir Equipos De Trabajo

Supervisores Y Encargados De Areas

• Reconocer Las Herramientas De Conducción Y Entrenamiento, En Funcion De Las Cualidades De Los Equipos De Trabajo Aplicar Estrategias de La Identidad Grupal Y La Confianza Del Equipo En El Lider utilizar Pautas De Retroalimentación Y Reconocimiento En Grupos De Trabajo Identificar Los Modelos Actuales De Liderazgo Y Las Variables Que Determinan Su Efectiva Aplicación

• Conocimientos Basicos De Trabajo En Equipo

Se Realizaran Clases Expositivas E Interactivas, Apoyadas En Presentaciones Digitales, Exposiciones Vía Data Show Donde El Relator Expone Los Fundamentos Teóricos Y Diversos Datos Relacionados Con La Unidad Temática. Mediante Preguntas, Motiva, Sondea Conocimientos, Y Verifica Grado De Comprensión. Todas Estas Actividades Iran Supervisadas Por El Relator. La Parte Practica Se Desarrollara De Manera Grupal (Grupo De 5 Personas) Realizando Las Siguientes Actividades: Sensibilización Por Medio De Casos, Ejemplos, Videos Y Otros Recursos, Oportunidades Para Practicar Y Reflexionar, Dinámicas Grupales Destinadas A Mantener La Energía Y Atención, Integración De Conceptos, Resumen De Aprendizajes Claves Y Compromisos Individuales Para Su Puesta En Práctica, Aplicar Herramientas Para Almacenar, Organizar Y Compartir Informacion, Aplicar Herramientas De Automatizacion De Procesos Intra E Interdispositivos, Todas Estas Actividades Iran Supervisadas Por El Relator En Cada Modulo.

Se Realizara Una Prueba Practica De LA aplicacion de Tecnicas De Liderazgo Para Dirigir Equipos De Trabajo, El Cual Sera Monitoreado Con Una Lista De Cotejo (Logrado/No Logrado), Esta Actividad Tendra Una Ponderación Del 100%. Con Todo Para Que El Participante Apruebe El Programa Del Curso La Nota Deberá Ser Igual O Superior A Nota 4, En Escala De 1 A 7.