Técnicas De Liderazgo Para La Gestión De Equipos De Trabajo

Gerentes, Supervisores, Jefes de área, coordinadores.

• Identificar los fundamentos del liderazgo de acuerdo a sus características
• Analizar las principales características de los equipos de trabajo sinérgicos según rol y funciones dentro de la organización Aplicar técnicas de liderazgo en la gestión de equipos dentro de la organización

• Poseer conocimientos de liderazgo y equipo de trabajo
• Tener Conocimientos Y Habilidades Informáticas De Navegación En Internet, De Navegadores Web Y Windows En Cualquiera De Sus Versiones
• Disponer De Computador Con Procesador Básico Del Tipo Intel O Amd, Con Acceso A Internet, 1 Gb En Ram, Mouse Y Teclado
• Respecto De La Resolución Del Monitor, La Configuración Propia Del Monitor
• Disponer De Adobe Reader Para Leer Material Descargable

1.- El proceso de aprendizaje e-learning sincrónico del curso se desarrollará en 3 módulos, los que se ejecutarán por medio de aula expositiva vía videoconferencia (Zoom), con participación activa de los participantes, apoyo de presentación digital y manual de contenidos de la actividad, donde en primera instancia deberán comprender la evolución conceptual de la temática abordada, es decir los aspectos importantes del liderazgo y el equipo de trabajo. 2.- Aspectos motivacionales, las clases expositivas incluirán tareas, talleres, análisis de videos, análisis de casos y reflexiones colaborativas, con el fin de contribuir al proceso de aprendizaje. 3.- Uso de los medios, para presentar los contenidos de cada módulo en tiempo real se hará uso de la plataforma de conferencias de vídeo y reuniones en línea, videoconferencias (zoom.us) por (moodle v.4.5), donde también se proyectarán y transmitirán recursos de imágenes, presentación y guías del curso en Word para apoyar el proceso de aprendi

La Evaluación Se Realizará A Partir De análisis de casos, videos y reflexiones, en donde se medirá La Aplicación De Los Contenidos Entregados En El Curso. Los criterios están en relación si identifica los fundamentos del liderazgo de acuerdo a sus características, si analiza las principales características de los equipos de trabajo sinérgicos según rol y funciones dentro de la organización y si aplica técnicas de liderazgo en la gestión de equipos dentro de la organización. Técnicas e Instrumentos De Evaluación: Para La Evaluación Diagnóstica Y Final, si utilizarán pruebas escritas y se elaborará pauta de cotejo en Base A Los Criterios De Evaluación Planteados Norma De Evaluación: Escala De Notas Del 1.0 Al 7.0. La nota de Aprobación es de 5.0. Al término del proceso el participante deberá emitir una Declaración Jurada, así como la Otec, este requisito es fundamental para aprobar el curso.