Técnicas De Liderazgo Y Trabajo En Equipo

Jefes De Producción, Jefes De Operaciones, Supervisores De Lineas Productivas, Jefes De Mantenimiento, Jefes Comerciales, Jefes De Ventas.

• Aplicar estrategias de resolución de conflictos en equipos de trabajo de acuerdo a contexto situacional y personal involucradas Identificar la importancia de la comunicación en equipos de trabajo de acuerdo a fundamentos y proceso comunicativo Reconocer estrategias de liderazgo de acuerdo a características de los lideres altamente efectivos Aplicar estrategias de trabajo en equipo de acuerdo Acuerdo Al Perfil y competencias De Las Personas Que Conforman El Equipo De Trabajo

• Conocimiento Y Experiencia En liderazgo y dirección de Equipos De Trabajo
• Nociones De Los Procesos Productivos De La Empresa

Curso Técnicas de liderazgo y trabajo en equipo QUE HARA: metodología de enseñanza basada en el aprender haciendo, guiada en todo momento por el facilitador, inicia parte teórica con exposición de contenidos apoyadas con material audiovisual (presentación, imágenes videos), para luego ejecutar talleres prácticos de interiorización mediante resolución de casos, talleres de liderazgo, comunicación, trabajo en equipo y supervisión, juego de roles, demostraciones guiadas por el docente, los cuales se irán ejecutando de acuerdo a cada objetivo específico propuesto, y siempre guiados por el facilitador, el cual incentiva la participación, hace preguntas dirigidas, propone mejoras, guía ejercicios prácticos. COMO LO HARA: los talleres contemplados consideran: caso de proceso comunicativo. Taller de barreras comunicacionales. Caracterización de lider y jefe. simulación de aplicación de técnicas liderazgo efectivo adaptadas según los tipos de equipos de trabajos presentados por el docente. Tal

Criterios de evaluación: Se medirá si Identifica la importancia de la comunicación en equipos de trabajo de acuerdo a fundamentos y proceso comunicativo. Reconoce estrategias de liderazgo de acuerdo a características de los lideres altamente efectivos. Aplica estrategias de trabajo en equipo de acuerdo Acuerdo Al Perfil y competencias De Las Personas Que Conforman El Equipo De Trabajo. Aplica estrategias de resolución de conflictos en equipos de trabajo de acuerdo a contexto situacional y personal involucradas. //. Instrumento: Evaluación Diagnostica Mediante Cuestionario Medido Con Pauta De Evaluación. Evaluación Del Curos Mediante Caso Medido Con Rubrica De Evaluación. Norma: La Escala Evaluativa Será De 1.0 A 7.0, Considerando Nota De Aprobación 4.0.