Tecnicas De Manejo De Entrevistas Y Resolución De Situaciones Complejas Con Apoderados

Docentes de aula, orientadores

• " IDENTIFICAR LOS ASPECTOS GENERALES DE ENTREVISTAS EFICIENTES CON APODERADOS, SEGÚN PROTOCOLOS DE LA INSTITUCIÓN" IDENTIFICAR LOS MÉTODOS DE ALIANZA CONSCIENTE CON EL ENTREVISTADO, EMPLEANDO MEDIDAS DE APOYO PSICOLÓGICO APLICAR TECNICAS DE MANEJO DE ENTREVISTAS Y RESOLUCION DE SITUACIONES COMPLEJAS CON APODERADOS, DE ACUERDO CON LOS PROTOCOLOS DE LA INSTITUCIÓN

• CONOCIMIENTOS DE APRENDIZAJES Y ENSEÑANZA EN DIFERENTES NIVELES EDUCACIONALES Y PROTOCOLOS DE ATENCION A PADRES Y APODERADOS

El Curso Se Desarrollará En 4 módulos con Clases Que Serán Impartidas De Manera Expositiva - Presencial, Apoyadas Por Proyecciones Computacionales (Notebook / Pc Y Datashow), Donde El Relator Efectuará La Exposición De Las Temáticas A Abordar. En Este Contexto, Este Curso Tiene Su Base En Dos Estilos Fundamentales: (1) Componente Teórico: Desarrollo De Actividades Teóricas A Través De Los Cuales El Relator Crea Las Condiciones Para La Entrega De Información Y Conceptos, Logrando Paulatinamente La Participación De Los Asistentes Al Curso, Los Cuales En Conjunto Con El Relator Deben Analizar En Forma Detallada El Manual Elaborado Por El Relator (Conceptos Y Teorías), Más Todos Los Implementos Necesarios Para Ilustrar, Incentivar Y Motivar Respecto De Las Temáticas A Abordar. En Primera Instancia, los participantes deberán identificar los aspectos generales de entrevistas eficientes con apoderados, apoyándose en los protocolos establecidos por la institución. Por lo que el relator explica

"Instrumento de evaluacion: Se Realizará Una Evaluación Final Donde El Participante presenta una propuesta de preguntas para una entrevista y APLICA TECNICAS DE MANEJO DE ENTREVISTAS Y RESOLUCION DE SITUACIONES COMPLEJAS CON APODERADOS, DE ACUERDO CON LOS PROTOCOLOS DE LA INSTITUCIÓN Los Criterios De Evaluacion Seran: 1.-IDENTIFICA LOS ASPECTOS GENERALES DE ENTREVISTAS EFICIENTES CON APODERADOS, SEGÚN PROTOCOLOS DE LA INSTITUCIÓN 2.- IDENTIFICA LOS MÉTODOS DE ALIANZA CONSCIENTE CON EL ENTREVISTADO, EMPLEANDO MEDIDAS DE APOYO PSICOLÓGICO 3.- APLICA TECNICAS DE MANEJO DE ENTREVISTAS Y RESOLUCION DE SITUACIONES COMPLEJAS CON APODERADOS, DE ACUERDO CON LOS PROTOCOLOS DE LA INSTITUCIÓN . Normas de evaluación: Esta Actividad Será Medida Con Una Lista De Cotejo (Logrado/No Logrado). Esta Actividad Tendrá Una Ponderación Del 100%. Para Que El Participante Apruebe El Programa Del Curso, La Ponderación Deberá Ser Igual O Superior A Nota 4, En Una Escala De 1 A 7."