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🔄 Mixta Administración

Técnicas De Oratoria

Centro De Capacitaciones Inedec Spa · Código SENCE 1238085598

8

horas

$200.794

por persona

1

veces impartido

01/10/2029

vigente hasta

Objetivo del curso

Aplicar Técnicas De Oratoria En Presentaciones Laborales Considerando Criterios De Claridad, Persuasión Y Seguridad Comunicacional.

¿A quién está dirigido?

Asistentes Administrativos, Ejecutivos De Atención Al Cliente, Recepcionistas Y Personal De Apoyo En Oficinas Públicas O Privadas.

Aprendizajes esperados

  • Identificar fundamentos de la oratoria considerando elementos verbales y no verbales
  • Aplicar estrategias de comunicación persuasiva considerando distintos públicos y contextos

Requisitos y conocimientos previos

  • Conocimientos Básicos De Comunicación Oral En Contextos Laborales
  • Medido Con Prueba De Ingreso

Metodología

El curso se desarrollará en modalidad presencial mediante una metodología activa y experiencial, centrada en el desarrollo progresivo de habilidades comunicacionales verbales y no verbales asociadas a la oratoria. La estrategia instruccional está orientada a que los participantes apliquen técnicas de expresión oral en contextos formales, organizacionales o públicos, mejorando su claridad, persuasión y dominio escénico. A través de actividades prácticas, retroalimentación directa y ejercicios de exposición frente a grupo, se buscará fortalecer la seguridad personal, la estructuración del discurso y el control del lenguaje corporal en situaciones de comunicación planificada. ¿CÓMO LO HARÁ? En el Módulo 1, los participantes identificarán los elementos fundamentales de la oratoria, tales como respiración diafragmática, proyección de la voz, entonación, dicción, lenguaje corporal y control del miedo escénico. Estas temáticas serán abordadas mediante exposiciones participativas, análisis d

Requisitos técnicos y evaluación

Criterios: Se Medirá si Identifica fundamentos de la oratoria considerando elementos verbales y no verbales. Aplica estrategias de comunicación persuasiva considerando distintos públicos y contextos. // Instrumento: Evaluación Diagnostica Mediante Cuestionario Medido Con Pauta De Evaluación. Evaluación Mediante Caso Aplicado Por Unidad Medido Con Rubrica De Evaluación. Evaluación Final Medido Con Pauta De Evaluación. // Norma: La Escala Evaluativa Será De 1.0 A 7.0, Considerando Nota De Aprobación 4.0.

Equipo docente

S

Stephanie Nichol Gallardo Alarcón

Simulador de franquicia tributaria SENCE

Las empresas pueden descontar el costo de capacitación según el tramo de renta del trabajador.

100%

Renta hasta
1 UTM

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Renta entre
1 y 5 UTM

$200.794
/ 2

15%

Renta sobre
5 UTM

85%
del costo

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