Técnicas De Prevención De Riesgos Laborales

Prevencionista de Riesgos Encargados en la prevención de riesgos que gestionan seguridad y salud ocupacional en distintas áreas de la organización, incluyendo contextos con potencial de crisis o emergencias.

• Aplicar Protocolos de gestión preventiva de riesgos
• Identificar fundamentos, conceptos y normativa de PRL Distinguir riesgos con enfoque ergonómico y cultura de seguridad

• Conocimientos básicos en prevención de riesgos, seguridad laboral y nociones de protocolos de crisis o emergencias

Módulos interactivos asincrónicos Unidades temáticas con cápsulas breves, pestañas de contenido, videos con avatar, guías descargables, gráficos y actividades prácticas (mapas de riesgo, matrices, checklists). Foros y aprendizaje colaborativo Discusión de casos reales (accidentes, casi accidentes, enfermedades profesionales), dilemas de control y buenas prácticas de ergonomía/pausas activas. Tutoría orienta y vincula con normativa. Estudios de caso con feedback automático Escenarios ramificados (faena industrial, oficina, logística) que piden identificar peligros, seleccionar controles, aplicar MIPER y justificar decisiones. Evaluación automática entrega retroalimentación inmediata. Asistente/Chatbot 24/7 Resuelve dudas sobre normativa, matrices de riesgo, EPP, ergonomía, pausas activas, reporte de incidentes y simulacros, con enlaces a recursos del curso.

La evaluación final se compone de tres partes, cada una alineada a un aprendizaje esperado: Identificar fundamentos, conceptos y normativa de PRL Cuestionario de 15 preguntas mixtas (selección múltiple, verdadero/falso y emparejamiento) sobre: definición de prevención de riesgos, salud y riesgo laboral; clasificación de peligros y niveles de prevención (primaria, secundaria, terciaria); obligaciones y medidas generales según Ley 16.744, DS 44 y lineamientos complementarios (p. ej., DS 594). Verifica comprensión conceptual y cumplimiento normativo. Distinguir riesgos con enfoque ergonómico y cultura de seguridad Análisis de casos con guiones breves (oficina, faena industrial, logística): el/la participante identifica peligros, aplica MIPER, selecciona controles (jerarquía: eliminación/ingeniería/administrativos/EPP), ordena pasos de actuación, propone ajustes ergonómicos (posturas, puesto de trabajo) e integra pausas activas y KPIs de seguimiento. Corrección automática con feedb