Técnicas De Promoción De La Seguridad Y Salud Ocupacional
Centro De Desarrollo Y Formación Continua Spa (Centro De Desarrollo Y Formacion Continua) · Código SENCE 1238032826
240
horas
$480.000
por persona
7
veces impartido
08/04/2026
vigente hasta
4
comunas
Objetivo del curso
Aplicar Técnicas De Promoción De La Seguridad Y Salud Ocupacional De Acuerdo Con Los Objetivos Estratégicos De La Organización.
¿A quién está dirigido?
Miembros de la brigada de emergencias
Aprendizajes esperados
- Utilizar Técnicas Y Estrategias De Promoción De La Salud En El Trabajo (Pst)
- Identificar Los Procedimientos Generales Para La Gestión De Factores Humanos Y Organizacionales En Salud Y Seguridad Ocupacional
- Aplicar Técnicas De Safety Coaching En La Gestión De La Seguridad Laboral En Las Organizaciones
- Reconocer Las Nuevas Tendencias Organizacionales Para La Prevención De Enfermedades Profesionales
Requisitos y conocimientos previos
- Poseer Conocimientos basicos En prevención de riesgos
- Poseer la charla de prevención de riesgos de la compañía. poseer conocimientos básicos en procesos de gestión
- Este Requisito Sera Validado Mediante Análisis De Su jefe Directo
- Además, Será Necesario Contar Con Habilidades Básicas de estudio
- El Participante Recibirá La Inducción Tecnológica-Metodológica, junto al resto de lectivos que componen Su Curso
Metodología
Como Organización Y A Petición De Nuestros Clientes Hemos Optado Por Una Metodología A Distancia Por Medio De La Utilización De Un curso de auto instrucción. Frente A Una Sociedad Dinámica En Continua Transición, No Admitimos Una Educación Que Lleve Al Hombre A Posiciones De Un Ente Pasivo, Sino Aquella Donde Sea Desafiado Y Conminado A Dirigir, Controlar, Regular Y Evaluar Su Forma De Aprender De Forma Consciente E Intencionada. El Medio Didáctico A Distancia Para El Curso Técnicas De Promoción De La Seguridad Y Salud Ocupacional Se Ha Diseñado Para Ser Accesible, Capaz De Motivar El Interés De Los Participantes Y Despertar El Deseo De Aprender Mediante La Entrega De Contenidos, recursos, actividades Y Ejercicios De Autoevaluación A Los Trabajadores logrando Un Proceso De Aprendizaje Integral Y Sólido. Lo anterior es medido a partir de Ejercicios, Preguntas Y Reflexiones Que Lo Sitúan En Distintos Escenarios y coyunturas, Movilizando Y Estimulando El Razonamiento Y La Creatividad. Es
Requisitos técnicos y evaluación
Al Inicio Del Curso, El Participante Deberá Hacer Una Evaluación Diagnóstica Que Permite Identificar El Nivel De Conocimiento Previo De Los Contenidos. El Resultado De La Evaluación Diagnóstica No Será Tomado En Cuenta Para Determinar La Calificación Final Del Curso. Criterios De Evaluación: Al Terminar El Curso, El Participante Debe Ser Capaz De Aplicar Técnicas De Promoción De La Seguridad Y Salud Ocupacional Que Le Permitan Liderar Los Cambios En Su Área Usando Las Técnicas Estudiadas En Un Caso Práctico donde se evidencie el dominio de las técnicas para la gestión de entornos sanos, productivos y preventivos ante riesgos psicosociales en el trabajo. Se Evaluará La Capacidad De A) Identificar los fundamentos para la promoción de la salud en el trabajo B) utilizar estrategias para la promoción de entornos sanos, previniendo los riesgos psicosociales y C) Utilizar Técnicas Para La Generación De Procesos De Cambio a entornos sanos en concordancia a la prevención de riesgos. Instrumen
Equipo docente
Maria Soledad Rodriguez Gonzalez
Administración De Empresas/Diseño Instruccional
Felipe Ignacio Oliva Lazzerini
Simulador de franquicia tributaria SENCE
Las empresas pueden descontar el costo de capacitación según el tramo de renta del trabajador.
100%
Renta hasta
1 UTM
$0
50%
Renta entre
1 y 5 UTM
$480.000
/ 2
15%
Renta sobre
5 UTM
85%
del costo
Valores referenciales. Consulta con un contador para el cálculo exacto.
Lugares donde se ha impartido
4 comunasREGIÓN DEL MAULE
REGIÓN METROPOLITANA DE SANTIAGO