Tecnicas De Trabajo En Equipo

JEFATURAS Y SUPERVISORES

• IDENTIFICAR PRINCIPIOS E INTRODUCCIÓN AL CONCEPTO DE TRABAJO EN EQUIPO
• RECONOCER CONCEPTOS DE COMUNICACIÓN AL INTERIOR DE LOS EQUIPOS DE TRABAJO PLICAR MECANISMOS DE AUTOGESTIÓN PARA EQUIPOS DE TRABAJO UTILIZAR TECNICAS DE CONFLICTOS AL INTERIOR DE LOS EQUIPOS DE TRABAJO

• COMPRENSION LECTO-ESCRITA

SE REALIZARAN CLASES EXPOSITIVAS E INTERACTIVAS, APOYADAS EN PRESENTACIONES DIGITALES, EXPOSICIONES VÍA DATA SHOW Y EL RELATOR EXPONE LOS FUNDAMENTOS TEÓRICOS Y DIVERSOS DATOS RELACIONADOS CON LA UNIDAD TEMÁTICA Y MEDIANTE PREGUNTAS, MOTIVA, SONDEA CONOCIMIENTOS, Y VERIFICA GRADO DE COMPRENSIÓN. TODAS ESTAS ACTIVIDADES IRAN SUPERVISADAS POR EL RELATOR. LA PARTE PRACTICA SE DESARROLLARA DE MANERA GRUPAL (GRUPO DE 5 PERSONAS) REALIZANDO LAS SIGUIENTES ACTIVIDADES: SENSIBILIZACIÓN POR MEDIO DE CASOS, EJEMPLOS, VIDEOS Y OTROS RECURSOS, OPORTUNIDADES PARA PRACTICAR Y REFLEXIONAR, DINÁMICAS GRUPALES DESTINADAS A MANTENER LA ENERGÍA Y ATENCIÓN, INTEGRACIÓN DE CONCEPTOS, RESUMEN DE APRENDIZAJES CLAVES Y COMPROMISOS INDIVIDUALES PARA SU PUESTA EN PRÁCTICA, TODAS ESTAS ACTIVIDADES IRAN SUPERVISADAS POR LOS RELATORES DE CADA MODULO.

SE REALIZARA UNA PRUEBA TEORICA SOBRE LOS CONTENIDOS TRATADOS EN CLASES, EL CUAL CONSTARA DE 7 PREGUNTAS DE DESARROLLO, ESTA ACTIVIDAD TENDRA UNA PONDERACIÓN DEL 40% Y LA APLICACIÓN EJERCICIOS PRACTICOS DE TECNICAS DE TRABAJO EN EQUIPO, EL CUAL SERA MONITOREADO CON UNA LISTA DE COTEJO, ESTA ACTIVIDAD TENDRA UNA PONDERACIÓN DEL 60%. CON TODO PARA QUE EL PARTICIPANTE APRUEBE EL PROGRAMA DEL CURSO LA NOTA DEBERÁ SER IGUAL O SUPERIOR A NOTA 4, EN ESCALA DE 1 A 7.