Técnicas De Trabajo En Equipo Para Brigadas De Emergencia

Este curso está dirigido a integrantes de brigadas de emergencias de la empresa; y; a integrantes del comité paritario de Higiene y Seguridad de la empresa

• Utilizar técnicas de control de riesgos Aplicar técnicas de control de emergencia Identificar fundamentos de trabajo en equipo

• Los participantes del curso deberán tener conocimientos básicos en prevención y control de riesgos en el trabajo, lo que será evaluado mediante prueba diagnóstica

1.- TÉCNICAS METODOLÓGICAS: CLASE MAGISTRAL EXPOSITIVA: durante las horas teóricas, el relator expondrá los contenidos, apoyándose en diapositivas en formato ppt. y en el Manual del curso que se será utilizado mediante lecturas breves y guiadas por el relator, fomentando la interacción con los participantes. Durante las horas prácticas los participantes realizaran actividades de aplicación de competencias laborales, lo que asegura la emergencia de nuevas estructuras mentales y desarrollo de competencias. 2.- ACTIVIDADES DIDÁCTICAS: 2.1.- ANALISIS DE CASOS: Los participantes realizan estudio de casos. La actividad se usa para el logro de los aprendizajes esperados: 1. Identificar fundamentos de trabajo en equipo 2. Utilizar técnicas de control de riesgos 3. Aplicar técnicas de control de emergencia Luego solicita a la dupla analizar los casos, utilizando manual y guía de la actividad. El relator observa, evalúa y retroalimenta. Los casos tienen la siguiente estructura temátic

1.- Criterios de evaluación: por objetivo específico son: 1. Identifica correctamente fundamentos de trabajo en equipo 2. Utiliza con claridad técnicas de control de riesgos 3. Aplica con rigurosidad técnicas de controlde emergencia 2.- Instrumento de Evaluación: 2.1. Técnica de evaluación: 1. DIAGNOSTICA: determinará el nivel basal de desarrollo de competencias laborales asociados al curso, antes de su inicio. Solo de ítemes cerrados, selección múltiple 2. FINAL: Que determinará el grado de desarrollo final de las competencias laborales, compuesta por ítemes cerrados y abiertos, tal como se describe a continuación 2.2. Instrumento de evaluación Por Criterio de Evaluación. 3. Criterio de Evaluación N°1: RUBRICA 4. Criterio de Evaluación N°2: LISTA DE COTEJO 5. Criterio de Evaluación N°3: LISTA DE COTEJO 3.- Norma de evaluaciones: La escala de notación será de 1 a 100, siendo el 75 la nota mínima de aprobación.